آسیب شناسی عوامل کاری با محوریت حقوق، دستمزد و مسائل جزیی دیگر
تو تحریریه بنا را گذاشتیم روی گفتن و نوشتن از حق الزحمه، حقوق، دستمزد و موضوعات آشنای دیگر، نشان به این نشان که دل همگی مان خوب پر بود از این قضایا و شک نداشتیم که این درد مشترک همه ما است. اینجا می خواهم از یک لیست از دست اندرکاران محیط های کاری برای نخستین بار پرده برداری کنم تا هم با این افشاگری دل خودم خنک شود و هم در آخر به این نتیجه برسیم که حقوق را کی داده و کی گرفته و اینکه اصلاچرا این قضیه را اینقدر کش می دهند و بزرگ می کنند؟ مردم در این دوره و زمانه، هم خدا را می خواهند هم خرما را. می خواهند هم کار به آنها بدهند هم حقوق! والا!
شما میتوانید به یکی از روشهای زیر مشترک شوید:
همزمان با برقراری دوره اشتراک بسته دانلود 70 مطلب از مجلات عضو و دسترسی نامحدود به مطالب روزنامهها نیز برای شما فعال خواهد شد!
پرداخت از طریق درگاه بانکی معتبر با هریک از کارتهای بانکی ایرانی انجام خواهد شد.
پرداخت با کارتهای اعتباری بینالمللی از طریق PayPal نیز برای کاربران خارج از کشور امکانپذیر است.
- دسترسی به متن مقالات این پایگاه در قالب ارایه خدمات کتابخانه دیجیتال و با دریافت حق عضویت صورت میگیرد و مگیران بهایی برای هر مقاله تعیین نکرده و وجهی بابت آن دریافت نمیکند.
- حق عضویت دریافتی صرف حمایت از نشریات عضو و نگهداری، تکمیل و توسعه مگیران میشود.
- پرداخت حق اشتراک و دانلود مقالات اجازه بازنشر آن در سایر رسانههای چاپی و دیجیتال را به کاربر نمیدهد.