آرشیو یکشنبه ۲۸ خرداد ۱۳۹۶، شماره ۴۰۷۲
مدیران
۲۸
برای مدیران تازه کار

برای صد ساله شدن باید نخست متولد شد

10 اولویت کاری مدیران تازه کار

مترجم: سید حسین علوی لنگرودی
منبع: مجله HRM

قسمت هفتاد و دوم
در این مقاله 10 اولویت کاری مدیرانی که کار خود را تازه شروع کرده اند، عنوان می شود:
1- ماموریت و رسالت مشخصی برای خود تعریف کنید

مدیران پربازده علاوه بر اینکه درک روشنی از اهداف و ماموریت های خود دارند، می کوشند در مورد آنها به دیگران اطلاع رسانی شفاف کنند و سایر افراد را با خود همراه سازند. به همین دلیل هم هست که می بینیم افراد پربازده به رغم داشتن مسوولیت های متعدد به همه کارهای خود می رسند و هیچ گاه از زمین و زمان شکایت نمی کنند.

برخی از خدمات سایت، از جمله مشاهده متن مطالب سال‌های گذشته روزنامه‌های عضو، تنها به مشترکان سایت ارایه می‌شود.
شما می‌توانید به یکی از روش‌های زیر مشترک شوید:
اشتراک شخصی
در سایت عضو شوید و هزینه اشتراک یک‌ساله سایت به مبلغ 1,390,000ريال را پرداخت کنید.
همزمان با برقراری دوره اشتراک بسته دانلود 70 مطلب از مجلات عضو و دسترسی نامحدود به مطالب روزنامه‌ها نیز برای شما فعال خواهد شد!
پرداخت از طریق درگاه بانکی معتبر با هریک از کارت‌های بانکی ایرانی انجام خواهد شد.
پرداخت با کارت‌های اعتباری بین‌المللی از طریق PayPal نیز برای کاربران خارج از کشور امکان‌پذیر است.
ثبت نام اطلاعات بیشتر
اشتراک سازمانی
به کتابخانه دانشگاه یا محل کار خود پیشنهاد کنید تا اشتراک سازمانی این پایگاه را برای دسترسی همه کاربران به متن مطالب خریداری نمایند!
توجه!
  • دسترسی به متن مقالات این پایگاه در قالب ارایه خدمات کتابخانه دیجیتال و با دریافت حق عضویت صورت می‌گیرد و مگیران بهایی برای هر مقاله تعیین نکرده و وجهی بابت آن دریافت نمی‌کند.
  • حق عضویت دریافتی صرف حمایت از نشریات عضو و نگهداری، تکمیل و توسعه مگیران می‌شود.
  • پرداخت حق اشتراک و دانلود مقالات اجازه بازنشر آن در سایر رسانه‌های چاپی و دیجیتال را به کاربر نمی‌دهد.