فهرست مطالب

نشریه مدیریت راهبردی در سیستم های صنعتی
پیاپی 45 (پاییز 1397)

  • تاریخ انتشار: 1397/08/16
  • تعداد عناوین: 7
|
  • حسین رحیمی، الهه طاهری * صفحات 1-11
    هدف پژوهش حاضر «شناسایی و ترسیم مدل عوامل بحرانی تحقق زنجیره تامین سبز صنعت خودرو» می باشد. در این تحقیق ابتدا از طریق مطالعه ادبیات تحقیق، عوامل موثر بر سبز شدن زنجیره تامین شناسایی شده و سپس در فاز کمی با استفاده از پژوهش های میدانی هدف اصلی پژوهش محقق گردید. جهت شناسایی عوامل بحرانی زنجیره تامین سبز صنعت خودرو و اهمیت هریک از عوامل، پرسشنامه ای مشتمل بر 33 سوال تنظیم و به 100 نفر از کارکنان شاغل در شرکت همگام خودرو که با استفاده از روش نمونه گیری تصادفی انتخاب شده بودند، داده شد. تحلیل داده های حاصل از پرسشنامه با استفاده از روش تحلیل آماری و آزمون T انجام شده است. نتایج نشان داد که هر چهار مولفه اصلی در مدیریت زنجیره تامین سبز
    کلیدواژگان: زنجیره تامین سبز، صنعت خودرو، عوامل بحرانی
  • حبیب ابراهیم پور *، محمد فیضی زنگیر، باقر عسگر نژاد نوری صفحات 12-24
    از دیدگاه مدیران سازمان های دولتی، توجه به رفتارهای شغلی به عنوان یکی از مهم ترین عوامل موثر بر عملکرد فردی کارکنان موضوعی حیاتی است و بر این اساس بسیاری از صاحب نظران مدیریت به دنبال شناسایی ساز و کار تاثیرگذاری رفتارهای شغلی بر بهبود عملکرد کارکنان می باشند. هدف اصلی این تحقیق نیز شناخت تاثیر رفتارهای شغلی بر عملکرد فردی کارکنان سازمان های دولتی ایران در چهار فرهنگ مختلف می باشد. روش پژوهش از نوع توصیفی- پیمایشی است و در انتخاب پاسخ دهندگان از روش های نمونه گیری نظری و ترتیبی استفاده شده است. پس از انتخاب محیط های پژوهش به تعداد 20 سازمان و شناخت فرهنگ این سازمان ها، با توجه به فرمول حجم نمونه کوکران 1329 پرسشنامه توزیع و 1178 پرسشنامه جمع آوری گردید که نشان دهنده نرخ پاسخدهی 88 است. روایی پرسشنامه های فرهنگ سازمانی، رفتارهای شغلی و عملکرد فردی به وسیله خبرگان تایید و پایایی پرسشنامه ها با محاسبه ضریب آلفای کرونباخ مورد تایید قرار گرفت. برای یافتن وزن نسبی رفتارهای شغلی در تاثیر بر عملکرد فردی از روش اهمیت/ وزن نسبی استفاده شد. نتایج نشان می دهد که در فرهنگ های قدرت مدار و وظیفه مدار، رفتار وظیفه ای ثابت، در فرهنگ توفیق مدار، رفتار وظیفه ای ثابت و انطباق پذیر و در نهایت در فرهنگ حمایت مدار رفتار شهروندی بین فردی و رفتار شهروندی سازمانی دارای بیشترین اهمیت نسبی بوده و بیشترین اثر را بر عملکرد فردی دارند. در نهایت با توجه به آزمون فرضیه ها پیشنهاداتی برای بهبود عملکرد فردی در چهار فرهنگ مختلف سازمانی ارائه گردید.
    کلیدواژگان: رفتار شهروندی، رفتار ضدبهره ور، رفتار کناره گیرانه، رفتار وظیفه ای، فرهنگ سازمانی
  • بهنام بیانی راد، حمیده رضوی، هانیه فرح مند، علی هادیان فر * صفحات 25-33
    در فرآیندهای صنعتی و تولیدی، عوامل ورودی متعددی با سطوح مختلف وجود دارند که هرکدام ممکن است بر روی مشخصات محصول نهایی تاثیرگذار باشند. روش طراحی آزمایشها به عنوان یکی از روش های بهبود کیفیتی نوین، با انجام طرحهای آزمایشی، مهمترین عوامل موثر بر کیفیت محصول را شناسایی و سطوح بهینه آنها را تنظیم می کند. هدف این تحقیق تعیین وزن استاندارد بطری سرم 500 سی‏سی با روش طرح آزمایشی k 2 به حدی که اگر ضخیم‏تر از آن گردد باعث افزایش مصرف ماده اولیه P. P. و زیان شرکت شده، و اگر کمتر از حد استاندارد مصرف گردد سبب دفرمه شدن بدنه و ضایع شدن محصول می‏گردد. چون فرآیند تولید سرم با مقداری ضایعات غیر قابل اجتناب در قسمت بالا و پایین سرم مواجه است که این ضایعات هیچ شکل خاصی نداشته، اما تغییرات پی در پی در وزن آن ها سبب می‏شود که کنترل مصرف به درستی صورت نگیرد لذا پس از تعیین وزن استاندارد سرم باید شرایط تنظیم دستگاه بررسی شود تا بتوان به تولید محصول با وزن استاندارد نزدیک شد و وزن ضایعات عادی تحت کنترل باشد. در این مطالعه سعی شد تا با استفاده از طرح آزمایشی k 2 عوامل موثر بر وزن بطری سرم شناسایی شود. پس از تحلیل های صورت گرفته و بررسی کفایت مدل نتایج آنالیز واریانس و نمودارهای اثرات اصلی نشان داد که به ترتیب تایم‏سیکل، دمای هیترها، و دور اکسترودر بیشترین تاثیر مستقیم را در وزن بطری دارند که با کنترل این عوامل ، می توان نوسانات وزن بطری را کاهش داد.
    کلیدواژگان: وزن استاندارد، ضایعات، سرم، طراحی آزمایشات
  • سیدحیدر میرفخرالدینی، ایمان نوربخش، آترینا ربیعی، ساسان روشن * صفحات 34-48
    در دهه ی اخیر، نحوه ی تامین مواد اولیه و انتخاب تامین کنندگان در زنجیره تامین، چالشی برای بیشتر سازمان ها بوده است. از آنجا که عملکرد تامین کنندگان، اثر اساسی بر موفقیت یا شکست زنجیره تامین دارد، انتخاب تامین کننده، وظیفه ای راهبردی شناخته می شود. از این رو در این تحقیق که در شرکت شیرگاز آذران انجام گرفت، سعی بر آن است تا ضمن شناسایی معیارهای مهم در انتخاب تامین کنندگان و تعیین اهمیت هر یک از آنها از نظر کارشناسان، بهترین تامین کننده انتخاب گردد. بنابراین، ابتدا معیارهای اصلی انتخاب تامین کنندگان برای یک قطعه از قطعات شرکت شیرگاز آذران با نظرسنجی از کارشناسان مربوطه از طریق پرسشنامه شناسایی شد. سپس با استفاده از روش AHP فازی بر اساس روش آنالیز توسعه، امتیاز هر معیار و وزن هر تامین کننده در ارتباط با هر معیار تعیین شد و بعد از آن، یک تابع هدف فازی برای هر معیار ایجاد شد، که هدف از آن، حداکثر کردن عملکرد تامین کننده در ارتباط با هر معیار بود. پس از خارج کردن مدل از حالت فازی، با استفاده از روش جمع پذیری وزنی، بهترین تامین کننده انتخاب شد.
    کلیدواژگان: برنامه ریزی چند هدفی فازی، زنجیره عرضه، فرایند تحلیل سلسله مراتبی فازی، منطق فازی
  • حسن علی اقاجانی* ، حسین صمدی میارکلایی، حمزه صمدی میارکلایی، مهدی سوهانیان صفحات 49-64
    امروزه سازمان ها به خوبی دریافته اند که نیازبه زنجیره تامین کارا دارند، تا بتوانند در بازار جهانی و اقتصاد شبکه ای و به هم پیوسته امروزی توان رقابت با رقبای خود را داشته باشند. ازطرفی از مهم ترین عوامل پایداری و بقا دراین محیط رقابتی، کاهش هزینه های تولید محصول است. براین اساس، انتخاب مناسب تامین کنندگان می تواند تاثیر بسیار زیادی بر کاهش هزینه های تولید و قابلیت رقابت پذیری سازمان داشته باشد. هدف تحقیق حاضر، تعیین و بومی سازی معیارها، رتبه بندی و انتخاب تامین کنندگان در صنعت خودروسازی ایران می باشد. این تحقیق براساس هدف کاربردی و از لحاظ ماهیت، توصیفی است. هم چنین جهت جمع آوری اطلاعات برای آزمون چهارچوب پیشنهادی، یک مطالعه موردی در صنعت خودروسازی به کار گرفته شده است. دراین پژوهش از روش تحلیل عاملی تائیدی برای انتخاب و بومی سازی متغیرها، و سیستم استنتاج فازی برای تعیین اوزان معیارهای تصمیم گیری و از روش تاپسیس فازی برای ارزیابی و رتبه بندی تامین کنندگان استفاده شده است. به کارگیری هم زمان این روش ها نوآوری این پژوهش در میان پیشینه مرتبط با این حوزه می باشد. پس از مرور پیشینه تحقیق، معیارها با استفاده از آزمون تحلیل عاملی در شش مورد کیفیت، تحویل، مهارتهای فنی، خدمات، سرمایه گذاری و طراحی محصول دسته بندی شده، و سپس شرکت های تامین کننده باطری توان، برنا، صبا و نیروگستران مورد ارزیابی و رتبه-بندی قرار گرفتند. یافته ها نشان داد که شرکت برنا باطری (52/0) بهترین تامین کننده، و شرکت های توان، صبا و نیرو با کسب امتیازات (45/0) ، (41/0) ،و (31/0) به ترتیب در درجات بعدی قرار دارند. در نهایت به مدیران توصیه شده که چگونه می توانند از یافته های تحقیق حاضر به منظور انتخاب بهترین تامین کننده و بهبود توان رقابتی سازمان خود استفاده نمایند.
    کلیدواژگان: ارزیابی، رتبه بندی، زنجیره تامین، تاپسیس فازی، ایران خودرو
  • سید محمد سعید عامری، حسین ادب * صفحات 65-77
    این پژوهش به منظور بررسی تاثیرانعطاف پذیری فناوری اطلاعات بر عملکرد شرکت در زمینه مدیریت زنجیره تامین (مطالعه موردی گروه هتل های هما) انجام گرفته است. این پژوهش توصیفی-پیمایشی با ماهیت کاربردی و از لحاظ زمانی مقطعی است. جامعه آماری این تحقیق، کلیه کارکنان گروه هتل های هما به تعداد 900 نفر است که حجم نمونه با استفاده از فرمول کوکران 269 نفر به دست آمد. ابزار اندازه گیری تحقیق، پرسشنامه استاندارد هان و همکاران سال 2017 است. برای اندازه گیری روایی پرسشنامه ها از روش محتوایی و پایایی آن توسط آلفای کرونباخ با مقدار 0. 90 بدست آمد. از روش های آزمون کلموگروف-اسمیرف جهت بررسی توزیع نرمال بودن داده در جامعه، آزمون T جهت سنجش سطح میزان مناسب بودن متغیرها و تحلیل عاملی تاییدی مرتبه اول قابلیت اندازه گیری متغیرهای پژوهش توسط سوالات پرسشنامه مورد سنجش قرار گرفت و ارائه شد سپس بعد از آن، از آزمون فریدمن برای رتبه بندی متغیرهای مستقل انجام شد. جهت آزمون فرضیه های آماری از نرم افزار Smart Pls استفاده شده است. آزمون فرضیه ها در این پژوهش نشان داد که انعطاف پذیری تراکنش فناوری اطلاعات با ضریب مسیر 0. 741 بیشترین تاثیر بر روی انعطاف پذیری عملیات فناوری اطلاعات دارد و انعطاف پذیری تراکنش فناوری اطلاعات با ضریب مسیر 0. 000 هیچ تاثیری بر روی عملکرد شرکت ندارد. نتایج تحقیق نشان داد فناوری اطلاعات بر عملکرد شرکت در زمینه مدیریت زنجیره تامین در بین کارکنان گروه هتل های هما تاثیر دارد.
    کلیدواژگان: انعطاف پذیری فناوری، عملکرد شرکت، مدیریت زنجیره تامین، هتل های هما
  • بهروز قربانی *، مهرداد قنبری، بابک جمشیدی نوید، علیرضا مرادی صفحات 78-92
    بحران مالی به عنوان یک فرآیند طولانی مدت است که بر بسیاری از جنبه های مالی و عملیاتی شرکت ها تاثیر می گذارد و سیستم گزارشگری مالی با بکارگیری روش های متفاوت حسابداری نقش اساسی در این فرآیند دارد. هدف این پژوهش، تحلیل بحران مالی با بکارگیری روش هموارسازی سود و درنظرگرفتن اثرات متغیرهای تئوری اثباتی حسابداری می باشد. این پژوهش یک تحقیق تحلیلی از نوع نیمه تجربی می باشد که به لحاظ هدف کاربردی بوده و جزء پژوهش های توصیفی طبقه بندی می گردد. داده های پژوهش با استفاده از نمونه ای شامل 144 شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران، طی دوره 10 ساله (1386 الی 1395) به روش داده های ترکیبی و مدل رگرسیون چند متغیره مورد تحلیل قرار گرفته اند. نتایج حاصل از فرضیه اول تا سوم بیانگر آن است که بین فقدان نقدینگی، ناتوانی در ایفای تعهدات و شکست عملیات با هموارسازی سود رابطه معناداری وجود ندارد و به این دلیل است که شرکت ها در شرایط بحران مالی مذکور توجه بهینه به استفاده از هموارسازی سود نداشته اند. همچنین بین ورشکستگی با هموارسازی رابطه معنادار و معکوس وجود دارد که نشان می دهد شرکت های مواجه با ورشکستگی از طریق هموارسازی سود، بدنبال بهبود شرایط ورشکستگی می باشند.
    کلیدواژگان: هموارسازی سود، بحران مالی، فقدان نقدینگی، شکست عملیات و ناتوانی ایفای تعهدات، ورشکستگی
|
  • Hossein Rahimi, elahe taheri* Pages 1-11
    The purpose of the present research is to "identify and design a model of critical factors for the realization of the green supply chain of automotive industry".In this research, by studying the literature, the factors affecting the emergence of the supply chain were identified and then, in the quantitative phase, using the field research, the main goal of the research was realized. In order to identify the critical factors of the green supply chain of the automotive industry and the importance of each of the factors, a questionnaire consisting of 33 questions was given and 100 employees of the automotive synchronous company who were selected by random sampling were given. Data were analyzed using statistical analysis and t-test. The results showed that all four main components of green supply chain management include supply chain management, product recycling, organizational interaction, and life cycle management, and the underlying indicators of these factors in the automotive industry, and all of these factors are green in the supply chain.
    Keywords: Green Supply Chain, automotive industry, Critical Factors
  • habib ebrahimpour*, habib ebrahimpour, bagher asgharnejad nouri Pages 12-24
    Many public organization managers believed that regarding to job behaviors is vital subject. It seems individual performance is affected by individual or his/her peers behaviors. Performance of employees subject is on that many of administrator and student of administration are looking procedures to it’s improvement. The main goal of this research is to reveal the simultaneous influence of job behaviors on individual performance in Iranian public organizations. The research method is based on a descriptive- Survey research and theoretical and sequential sampling method is the basis of the choice of research environments. 20 organizations selected as research environments and recognized the culture of this organizations, then according to cochran sample volume method, 1329 researcher made questionnaires distributed and 1187completed questionnaire was collected. The percentage of collected questionnaire is %88. The validity of questionnaire is confirmed by the authorities and the reliability of organizational culture questionnaire, job behaviors, and individual performance confirmed by Retest and Cronbach’s alpha. The Relative Importance Method used for finding the relative weight of job behaviors. The results showed that in power and in-role cultures, routine task behavior is the highest importance. In achievement culture, routine task and adaptive task behaviors, and finally in support culture, interpersonal and organizational citizenship behaviors are highest importance. Finally, some suggestions are proposed, with regarding to hypotheses test in four different organizational cultures
    Keywords: Citizenship Behavior, Counter Productivity Behavior, Organizational culture, Task Behavior, Withdrawal Behavior
  • Behnam Bayani Rad, Hamideh Razavi, Haniye Farahmand, ali hadianfar* Pages 25-33
    In industrial and manufacturing processes, there are several input factors in different levels, which may affect the final product characteristics. The design of experimental method, as one of the new quality improvement methods identifies the most important effective factors factors on product quality by experimental design and adjusts its optimal levels. The purpose of this study was determination of the optimum weight of the 500-ml serum bottle using the 2k design of experimental, so that, if thicker, it would increase the consumption of the primary substance of P.P. And losses, and if it is used less than standard, it will cause deformation of the body and loss of the product. Because the serum production process faces some inevitable waste but subsequent changes in weight cause the consumption control not be properly performed, so after determining the weight the standard of the serum the conditions of the machine must be checked, it is possible to approach the production with a standard weight and the normal waste is under control. In this study, we tried to identify the factors affecting the weight of the serum bottle using 2k experimental design. After analyzing and evaluating the adequacy of the model, the results of analysis of variance and main effects graphs showed that the timing of cycle, the temperature of the heaters and the extruder circle had the most direct effect on the weight of the bottle. By controlling these factors, we can determine the weight fluctuations reduced the bottle.
    Keywords: Standard Weight, Waste, Serum, Design of Experiments
  • Seyed Haidar Mirfakhradini, Iman Nourbakhsh, Atrina Rabiee, Sasan Rowshan* Pages 34-48
    In the last decade, supplying raw materials and selection of suppliers in the supply chain has been a challenge for most of the organizations. Since the performance of suppliers has a major impact on the success or failure of the supply chain, Supplier selection known as a strategic task. Thus, in this study - whom has been carried out in the Azaran Industrial Group - researchers has tried to identify the most important criteria in selecting suppliers and determining the importance of each of them according to experts' opinions to select the best suppliers. Therefore, the main criteria for selecting suppliers of a part of parts of the Azaran Industrial Group with a poll of relevant experts were identified through questionnaire. Then by using fuzzy AHP method based on the Analysis of Development, the rate of each criterion and the weight of each supplier - in relation to each criterion - were determined. After that, a fuzzy objective function was created for each criterion. The goal of this function is maximizing the performance of supplier in relation to each criterion. After bringing out the model from fuzzy state, by using the Sum of the Weights, the best supplier was chosen.
    Keywords: fuzzy analytical hierarchy process, Fuzzy logic, multi objective fuzzy programming, Supply Chain
  • hassanali aghajani*, hossein Samadi, Miarkolaei, hamzeh samadi, mehdi sohanian Pages 49-64
    Nowadays, Organizations are well aware of their need to an efficient supply chain, so that they can compete with their rivals in today's global market and in the network and interconnected economy. Reducing the costs of production is the most important factor for survival in this competitive environment. Thus, selecting the appropriate supplier could have a great deal of influence on reducing the production costs and increasing the organization competitiveness ability. The aim of this paper is the determination and customization of the criteria, ranking and selecting the suppliers of SCM in Automobile Manufacturing Companies of Iran. This study, in terms of purpose, is an applied study and in terms of nature, is a descriptive study. In order to collection of data to test the proposed framework, it is conducted a case study in the automobile industry. In this study, the confirmatory factor analysis is used for selection and customization of the variables, and the fuzzy inference system is applied for determination of the weights of decision-making criteria, and the fuzzy TOPSIS method employed for evaluation and ranking the suppliers. The contribution of this study in the relevant literature to this field is usage and combination of three aforementioned methods. By means of literature review, the criteria categorized in 6 categories: Quality, Delivery, Technical skills, Services, Investment, and Product Design, and then, the selected supplier companies including Tavan, Borna, Saba, and Niroo-Gostaran have been analyzed and ranked.
    Keywords: Evaluation, Ranking, Supply Chain, Fuzzy Topsis, Iran Khodro
  • sayed Mohammad Saeeid Ameri, Hossain Adab* Pages 65-77
    This thesis aims to study the Investigating the Influence of Information Technology Flexibility on Company Performance in Supply Chain Management (Case Study of Homa Hotel Group). This is a descriptive survey research which is of practical type in nature, and in terms of time is temporally. The statistical population of research consists of all 900 employees of Homa Hotel Group that 269 were selected out them using Cochran formula. The tool of research is standard questionnaire of Han (2017). In order to measure the validity of questionnaires the content method was used and to measure the reliability the Cronbach alpha was used, that obtained 0.90. To check the distribution of normalization in population the Kolmogorov-Smirnov methods were used, and T-test was used to measure variables’ level of suitability, and first order confirmatory factor analysis was conducted to measure the research variables by questionnaire items and proposed, then the Friedman Test was carried out to classify independent variables. In order to test statistical hypotheses the Smart Pls software was used. Test of hypotheses showed that flexibility of information technology transaction by path coefficient 0.741 has the greatest effect on flexibility of information technology, and the flexibility of information technology transaction by path coefficient of 0.000 has no effect on company performance.The results of research showed that the information technology have an impact on performance of company in terms of supply chain management among employees of Homa Hotels Group.
    Keywords: flexibility of technology, company performance, Supply Chain Management , Homa Hotels
  • Behrooz Ghorbani*, mehrdad ghanbari, babak jamshidinavid, Alireza Moradi Pages 78-92
    The financial crisis is a long-term process which affects many financial and operational aspects of companiesand the financial reporting system has played a major role in this process by employing different accounting methods.The purpose of this study is to analyze the financial crisis by applying the method of smoothing the profit and considering the effects of the variables of the positive accounting theory.This research is a semi-experimental analytical researchWhich is applied in terms of purpose and is classified as descriptive research. Data were analyzed using a sample of 144 listed companies in Tehran Stock Exchange,during the period of 10 years (2007 to 2016), the data were combined and the multivariate regression model was analyzed.The results of the first to third hypotheses indicate thatthere is no significant relationship between the lack of liquidity, the inability to fulfill obligations and the failure of the operation with the profit smoothingand the reason for this is that the companies did not pay much attention to the use of smoothing in the context of the financial crisis.There is also a significant and inverse relationship between bankruptcy and profit smoothingwhich shows that companies facing bankruptcy by smoothing the profits seek to improve the conditions of bankruptcy.
    Keywords: Profit Smoothing, Financial Crisis, Lack of Liquidity , Operation failure, Failure to fulfill obligations, Bankruptcy