اندازه گیری بهره وری گروه های جمع آوری کننده بذر درختان جنگلی در شمال ایران

محدویت منابع در اقتصاد از مهم ترین دلایل توجه به بهره وری در تمام حوزه های مدیریتی به ویژه در جمع آوری بذر است. هدف از این تحقیق ارزیابی و بررسی عملکرد گروه های جمع آوری بذر درجنگل های شمال کشور می باشد. اطلاعات موردنیاز تحقیق از طریق پرسشنامه جمع آوری و استخراج شده و نتیجه آن حاصل تجریه و تحلیل89 پرسشنامه از بذور جمع آوری شده درختان پهن برگ و سوزنی برگ می باشد. شرکت چوب وکاغذ مازندران با 5/7 واحد به ازای هر نفر ساعت کار بیشترین بهره وری عامل کار را از بین 9 گروه جمع آوری بذر داشت، نهالستان پیلمبرا با 25/6 واحد به ازای هر نفر ساعت کار در رتبه دوم و شرکت صنایع چوبی سرخدار کتول حوزه با71/5 واحد به ازای هر نفر ساعت کاردر رتبه سوم و بقیه گروه ها و شرکت ها در رتبه های بعدی که در بین آنها نهالستان شرکت فریم، با 76/1 واحد به ازای هر نفر ساعت کار حداقل بهره وری را داشتند. بررسی مقدار بذر گونه های جمع آوری شده نشان می دهد بهره وری نیروی کار درجمع آوری بذر افرا پلت فقط در شرکت پیمانکاری نوشهر بالاتر از استاندارد تعیین شده بوده و بقیه زیر استاندارد بوده است. افرا شیردار در 2 شرکت پیمانکار نوشهر و پیمانکاری نجارپور بالای استاندارد بوده و جمع آوری بلوط در 5 شرکت و نهالستان پیمانکار نوشهر، شرکت چوب و کاغذ مازندران، شرکت صنایع چوبی سرخدار کتول، نهالستان صفرابسته و پیمانکاری نجارپور بالای استاندارد بوده و گونه توسکا در3 شرکت چوب فریم، شرکت صنایع چوبی سرخدار کتول و شرکت نکا چوب بالای استاندارد بوده است، گیلاس وحشی در 4 شرکت و نهالستان پیلمبرا، شرکت چوب و کاغذ مازندران، شرکت صنایع چوبی سرخدار کتول، شرکت گل و میوه مازند، بالای استاندارد بوده، گونه نمدار در نهالستان پیلمبرا و شرکت چوب و کاغذ مازندران، در حد استاندارد بوده وگونه ون در هیچ کدام از شرکت ها و نهالستان ها به حد استاندارد نرسیده و زیر استاندار بوده است. از مهم ترین دلایل نرسیدن به استاندارد لازم در جمع آوری بذر می توان مناسب نبودن ترکیب نیروی انسانی، آموزش و سن کارگران را نام برد.