شناسایی راهبردهای ارتقای عملکرد رقابتی با تاکید بر نظریه ظرفیت های پویایی در صنایع نفت و گاز ایران

مطابق با نظریه ظرفیت های پویایی، اتخاذ و پیگیری راهبردهای مناسب در قالب ابرفرایندهای منسجم و در هم تنیده شده، می تواند منجر به ایجاد و ارتقای قابلیت های کلیدی و متمایز کننده سازمان گردد. لذا، یکی از ضرورت های ارتقای عملکرد رقابتی، اتخاذ و پیگیری راهبردهای مناسب در راستای بهبود و ارتقای قابلیت های پویایی در سازمان می باشد. هدف از انجام مطالعه حاضر، ارایه مدل ارتقای عملکرد رقابتی در حوزه بازارهای بین الملل با تاکید بر نظریه ظرفیت های پویایی سازمان در صنایع نفت و گاز ایران بوده است. این پژوهش از گونه بنیادی و به لحاظ روش، ترکیبی (کیفی و کمی) است که در دو فاز صورت گرفته است. در فاز اول، مرور نظام مند و استخراج مدل مضامین به کمک ابزار علم سنجی و متن کاوی برای شناسایی جبهه های تحقیق در تحلیل مضمون انجام شد. در فاز دوم، مدل مضامین حاصل شده شامل 27 مضمون و در 7 رده، به صورت پرسش نامه تنظیم و پس از بررسی روایی و پایایی مابین متخصصین فعال در شرکت های تابعه فعال در زمینه صنعت نفت و گاز توزیع شده است. پس از گردآوری داده ها، مدل تحقیق از طریق رویکرد آماری تحلیل عاملی تاییدی با استفاده از نرم افزار SmartPLS مورد ارزیابی قرار گرفت. یافته های فاز دوم، نشانگر تایید یافته ها به عنوان عوامل موثر بر ارتقای عملکرد رقابتی با تاکید بر نظریه ظرفیت های پویایی سازمانی در صنایع نفت و گاز ایران بوده است.