تاثیر مولفه های روانشناختی پیگمالیون بر توسعه ویژگی های اخلاقی حسابرسان

محیط حرفه حسابرسی به دلیل مسیولیت هایی که بر عهده دارد، عرصه ای بسیار پیچیده و پرتلاطم می باشد. چراکه ضمن تحمل فشارهای موجود در این حرفه، می بایست قابلیت های روان شناختی و رفتاری و عملکردی را برای مقابله با نفوذ و واسطه گری های ذی نفعان داشته باشد تا استقلال خود را حفظ نماید. رشد و توسعه رویکردهای روان شناسی مثبت در حیطه‏ های مدیریت منابع انسانی، پیگمالیون را به‏ عنوان یک مبنای نوین مفهومی در روان شناسی مشاغل به وجود آورده است و باعث گردیده تا تمایل در به ‏کارگیری دانش و مهارت در انجام وظایف شغلی برحسب انتظارات شغلی در آن حرفه افزایش یابد و این موضوع می‏ تواند به توسعه کارکردهای اخلاق‏ گرایانه نیز منجر گردد. بر این اساس هدف این پژوهش بررسی مولفه های تاثیر پیگمالیون بر توسعه ارزش‏ های اخلاقی حسابرسان می‏باشد. جامعه هدف این پژوهش حسابرسان ارشد عضو سازمان حسابرسی و موسسات حسابرسی بخش خصوصی بود که از طریق نمونه‏ گیری تصادفی انتخاب و در بازه زمانی 6 ماه مورد بررسی قرار گرفتند. نتایج این پژوهش نشان داد اثر روان شناختی پیگمالیون بر فضیلت اخلاقی و وظیفه‏ شناسی اخلاقی به ‏عنوان دو بعد ارزش‏ های اخلاقی حسابرسان تاثیر مثبت و معناداری دارد.