تنش در کتابخانه

نویسنده:
پیام:
چکیده:
این پژوهش با هدف نظرسنجی عوامل تنش زای شغلی در میان کتابداران شاغل در کتابخانه های مرکزی دانشگاه های وزارت علوم، تحقیقات و فناوری صورت گرفت. بدین منظور از دسته بندی فرد لوتانز که عوامل کلان فشارزای سازمان را تحت چهارمقوله: سیاست سازمانی، ساخت سازمانی، شرایط فییکی سازمانی و فرایندهای سازمانی تقسیم می کند، استفاده شد. پرسشنامه ای با 36 سوال بر مبنای مقیاس لیکرت تنظیم گردید. از پرسشنامه های ارسالی تعداد 150 پرسشنامه واصل گردید...
زبان:
فارسی
در صفحه:
48
لینک کوتاه:
magiran.com/p252668 
دانلود و مطالعه متن این مقاله با یکی از روشهای زیر امکان پذیر است:
اشتراک شخصی
با عضویت و پرداخت آنلاین حق اشتراک یک‌ساله به مبلغ 1,390,000ريال می‌توانید 70 عنوان مطلب دانلود کنید!
اشتراک سازمانی
به کتابخانه دانشگاه یا محل کار خود پیشنهاد کنید تا اشتراک سازمانی این پایگاه را برای دسترسی نامحدود همه کاربران به متن مطالب تهیه نمایند!
توجه!
  • حق عضویت دریافتی صرف حمایت از نشریات عضو و نگهداری، تکمیل و توسعه مگیران می‌شود.
  • پرداخت حق اشتراک و دانلود مقالات اجازه بازنشر آن در سایر رسانه‌های چاپی و دیجیتال را به کاربر نمی‌دهد.
In order to view content subscription is required

Personal subscription
Subscribe magiran.com for 70 € euros via PayPal and download 70 articles during a year.
Organization subscription
Please contact us to subscribe your university or library for unlimited access!