|  درخواست عضويت  |  رمز خود را فراموش کرده ايد؟  |  ورود اعضا [Sign in]
جستجوي پيشرفته مطالب   |  
 جستجو:  
ارائه مدل كارمنديابي مبتني بر روش تصميم گيري چند معياره تركيبي سوارا و آراس (مطالعه موردي: شركت مادر تخصصي توانير)
magiran.com >  فصلنامه مهندسي تصميم >سال دوم، شماره 6 > متن
مشخصات نشريه
آخرين شماره
آرشيو شماره هاي گذشته
جستجوي مطالب
سايت اختصاصي
تماس با نشريه
ارسال الکترونيکي مقاله
شماره جديد اين نشريه
سال دوم
شماره 6
زمستان 1396


 راهنمای موضوعی نشريات
اين نشريه در گروه(های) زير قرار گرفته است:
1 مهندسي صنايع

خدمات سايت




 


فصلنامه مهندسي تصميم ، سال دوم، شماره 6



عنوان:
ارائه مدل كارمنديابي مبتني بر روش تصميم گيري چند معياره تركيبي سوارا و آراس (مطالعه موردي: شركت مادر تخصصي توانير)


نويسنده(گان):
عليرضا عرب *، سيد جلال الدين حسيني دهشيري، عباس نصيري،


چکيده:
استخدام كاركنان يكي از مهم ترين فرآيندها در مديريت منابع انساني مي باشد. هدف از استخدام كاركنان انتخاب برترين متقاضي شغل براي پر كردن پست خالي مشخص شده در شركت مي باشد. به دليل افزايش رقابت در سطح جهاني، استخدام مناسب ترين كاركنان به يكي از مهم ترين عوامل كليدي موفقيت شركت ها تبديل شده است. تصميم گيري در خصوص موضوع استخدام كاركنان، مسئله اي پيچيده و چندمتغيره خواهد بود. در وهله نخست فرآيند مناسب براي استخراج شاخص هاي استخدام كاركنان چندان مورداستفاده قرار نمي گيرد و در وهله دوم به دليل اهميت و پيچيدگي اين مسئله، نياز به روشي است كه هر دو نوع معيارهاي عيني و ذهني در امر تصميم گيري را در ارزيابي هاي خود مدنظر قرار دهند. هدف اين پژوهش ارائه مدلي مبتني بر تصميم گيري چند معياره تركيبي سوارا و آراس براي حل مسئله استخدام بر اساس معيارهايي مي باشد كه از فرآيند تركيبي تجزيه وتحليل مشاغل استخراج شده اند. در ادامه مدل طراحي شده براي استخدام كارشناس برنامه ريزي نيروي انساني در شركت مادر تخصصي توانير مورداستفاده قرارگرفته است. اين پژوهش از حيث هدف، كاربردي و ازنظر جمع آوري داده، از نوع كتابخانه اي و مبتني بر نظرات خبرگان است. نتايج تحقيق نشان مي دهد كه بهره گيري از روش هاي تصميم گيري چند شاخصه در مسئله استخدام كاركنان سبب افزايش كارايي فرآيند شده و چون معيارهاي گوناگون را لحاظ مي نمايد، در بلندمدت نيروي كارآمد و متناسب با نياز سازمان را نيز كانديد فرآيند جذب و استخدام مي نمايد.

کليدواژگان:
استخدام كاركنان، تصميم گيري چند معياره، آراس، سوارا، توانير


لينک کوتاه به اين صفحه:  
 

دوست گرامي:

    با تشکر از همراهي شما به اطلاع مي رساند مطالعه متن مقالات نشريات و خدمات اختصاصي اين سايت تنها براي اعضا و با پرداخت حق عضويت (اشتراک طلايي) امکان پذير است.

  هزینه حق عضویت سالانه(اشتراک طلایی):

  • مشترکان داخل کشور     250.000 ريال (100 مقاله اعتبار اولیه) پرداخت با همه کارتهای بانکی
  • مشترکان خارج از کشور   50 دلار  (100 مقاله اعتبار اولیه) پرداخت با  Paypal
  اگر عضو سايت هستيد:
     شناسه کاربري:
     رمز عبور:

  اگر عضو سايت نيستيد:
شما با تکميل فرم عضويت و تاييد نشاني ايميل خود در سايت "بانک اطلاعات نشريات کشور magiran.com"  مي توانيد از امکانات اختصاصي اين سايت به شرح زير استفاده نماييد.:
  • دسترسي به متن مقالات پس از پرداخت حق عضويت و فعال سازی اشتراک طلايي
  • استفاده از  فروشگاه سايت و سفارش اينترنتي اشتراک نسخه چاپي نشريات با 10 درصد تخفيف
  • ايجاد فهرست نشريات مورد علاقه براي دسترسي سريع
  • اطلاع از انتشار نشريات مورد علاقه از طريق پست الکترونيکي
  • دريافت روزانه سرخط مطالب روزنامه هاي عضو بر اساس کلمات انتخابي خودتان تا سقف 10 عنوان


آيا مايل به عضويت در بانک اطلاعات نشريات کشور هستيد؟ 
(رايگان)

          

 



 

 

 
 
ارسال مطلب به دوستان
نظر بدهيد
ثبت در فهرست علائق

معرفی سايت به ديگران
گزارش اشکال در اطلاعات
اشتراک نشريات ديگر
 جستجوی مطالب
کلمه مورد نظر خود را وارد کنيد

جستجو در:
آرشيو اين مجله
همه مجلات عضو
مجلات علمی مصوب
متن روزنامه های عضو
    
جستجوی پيشرفته



 

اعتماد
ايران
جام جم
دنياي اقتصاد
رسالت
شرق
كيهان
 پيشخوان
فصلنامه دانش پيشگيري و مديريت بحران
متن مطالب شماره 3 (پياپي 803)، پاييز 1397را در magiran بخوانيد.

 

 

 

سايت را به دوستان خود معرفی کنيد    
 1397-1380 کليه حقوق متعلق به سايت بانک اطلاعات نشريات کشور است.
اطلاعات مندرج در اين پايگاه فقط جهت مطالعه کاربران با رعايت شرايط اعلام شده است.  کپی برداري و بازنشر اطلاعات به هر روش و با هر هدفی ممنوع و پيگيرد قانوني دارد.
 

پشتيبانی سايت magiran.com (در ساعات اداری): 77512642  021
تهران، صندوق پستی 111-15655
فقط در مورد خدمات سايت با ما تماس بگيريد. در مورد محتوای اخبار و مطالب منتشر شده در مجلات و روزنامه ها اطلاعی نداريم!
 


توجه:
magiran.com پايگاهی مرجع است که با هدف اطلاع رسانی و دسترسی به همه مجلات کشور توسط بخش خصوصی و به صورت مستقل اداره می شود. همکاری نشريات عضو تنها مشارکت در تکميل و توسعه سايت است و مسئوليت چگونگی ارايه خدمات سايت بر عهده ايشان نمی باشد.



تمامي خدمات پایگاه magiran.com ، حسب مورد داراي مجوزهاي لازم از مراجع مربوطه مي‌باشند و فعاليت‌هاي اين سايت تابع قوانين و مقررات جمهوري اسلامي ايران است