مصونیت زنان در حو زه اشتغال و تولید؛ راهبردهای اخلاقی - اجتماعی و روان شناختی

ملاحظه هنجارهای اخلاقی –اجتماعی و روان شناختی در اشتغال زنان ضرورتی اجتناب ناپذیر است. مصونیت بخشی به زنان در حوزه اشتغال و تولید نیازمند تدابیر و سیاست گذاری عالمانه و واقع بینانه است. هدف پژوهش حاضر معرفی راهبردهای مهم و اساسی اخلاقی –روان شناختی و اجتماعی در رابطه با مصونیت بخشی نسبت به اشتغال زنان است. سوال اساسی این است که راهبردهای اخلاقی و اجتماعی و روان شناختی که می تواند آسیب های ممکن در حوزه اشتغال زنان را کاهش دهد چیست؟ پژوهش حاضراز تحقیقات کیفی است و با روش توصیفی-تحلیلی و استنباطی ضمن اشاره به نگاه اسلام به اشتغال زنان به مهم ترین راهبردهای مصونیت زنان در حوزه اشتغال و تولید می پردازد. با تتبع و ژرف اندیشی در گزاره های اسلامی روشن می شود که نقش اولیه و اساسی زنان اشتغال به معنای مصطلح نیست و تشویقی برای اشتغال زنان در گزاره های دینی وجود ندارد. اگر چنانچه اشتغال زنان به دلایل مختلف مورد نیاز باشد بایستی در چارچوب هنجارهای اخلاقی و اسلامی باشد. عدم ملاحظه هنجارهای اخلاقی،غفلت از ظرفیت های روان شناختی زنان ،کم ارزش انگاری نسبت به نقش های اولیه و اصلی زنان و اغماض به بهداشت روانی زنان در محیط اشتغال و تولید،می تواند مهمترین آسیب ها را برای زنان و بالتبع برای خانواده و جامعه ایجاد نماید.