نئولیبرال ها یا همان طرفداران اندیشه آزادی همواره از بروکرات ها در جوامع مختلف به ویژه جوامع در حال توسعه به عنوان عاملان عقب افتادگی کشورها یاد می کنند، مدیرانی که به نوعی جزو گروه ذی نفوذ محسوب شده و به تبع این امر در مقابل تغییرات مقاومت می کنند. این گروه ذی نفوذ بعضا به واسطه قدرت خود در برابر برخی تصمیمات کلان و سیاستگذاری ها ایستاده و آن را از اجرا باز می دارند. اما مساله یی که بیش از هر چیز منجر به تلاش مدیران برای بقا در پست هایشان می شود، انتفاع سیاسی و اقتصادی از فضای ایجاد شده برای آنهاست.