اگر خواهان کارکنانی پرانگیزه و مشتاق هستید، یکی از موثرترین راه ها توجه به شیوه ترشح ماده شیمیایی دوپامین در مغز آنهاست. به طور کلی دوپامین با هر موفقیت کوچک یا بزرگی در مغز آزاد می شود ولی میزان آن به توجه و قدردانی دیگران بستگی دارد.

استیون جانسون در کتاب خود با نام ذهن کاملا باز: مغز و علم عصب شناسی زندگی روزمره می نویسد: «دوپامین مانند نوعی حسابدار لذت است. این ماده پاداش های مورد انتظار مغز را پیش بینی می کند و اگر پاداش واقعی از میزان پیش بینی شده بالاتر یا پایین تر باشد، هشدار می دهد. این کار تقریبا مانند همان کاری است که یک تحلیلگر بازار سهام در قبال گزارش های فصلی شرکت ها انجام