بررسی وضعیت تعادل کار و زندگی اساتید دانشگاه؛ مطالعه موردی
نویسنده:
چکیده:
در این پژوهش، ضرورت مدیریت تعادل بین کار و زندگی در جهت جلوگیری از آثار و تبعات و عوارض عدم تعادل میان کار و زندگی و ارائه راه کارهای حفظ تعادل کار و زندگی مورد بررسی قرار گرفته است. سوال اصلی پژوهش حاضر عبارت است از این که «مهمترین راه کارهای حفظ تعادل کار و زندگی کدام است؟» تحقیق حاضر، از لحاظ هدف کاربردی و از لحاظ روش، توصیفی- پیمایشی است. ابزار گردآوری داده ها، پرسش نامه محقق ساخته و جامعه آماری پژوهش اساتید یکی از دانشکده های دانشگاه تهران است. نتایج پژوهش نشان می دهد بیش از نیمی از اعضای جامعه آماری نتوانسته اند بین کار و زندگی، تعادل لازم را برقرار کنند و ساعات کار نسبتا زیاد، پایین بودن سطح درآمدها و عدم برنامه ریزی مناسب برای استفاده بهینه از زمان و فرصت ها بیشترین تاثیر را در برهم خوردن تعادل کار و زندگی دارد
کلیدواژگان:
زبان:
فارسی
انتشار در:
در صفحه:
113
لینک کوتاه:
https://www.magiran.com/p1240838
مقالات دیگری از این نویسنده (گان)
-
گذار به شیوه اطلاعاتی توسعه و آینده توسعه در ایران
مجتبی قلی پور*،
فصلنامه مطالعات راهبردی، پاییز 1403 -
دلالت های رویکرد قابلیت های انسانی در آموزش عالی: روش فراترکیب
*، محمد ابویی اردکان، وحید محمودی
فصلنامه سیاست علم و فناوری، پاییز 1402 -
بررسی و مقایسه وضعیت یادگیری رسمی و غیررسمی و منابع آن در دانشجویان (مطالعه موردی: دانشگاه امام علی (ع))
، سید حسین آتشی، علیرضا جعفری
فصلنامه مدیریت نظامی، زمستان 1391