Evaluation of training courses applied in succession planning in organizations using the CIPP model
The objective of this study was to examine the evaluation of training courses applied in succession planning in organizations using the CIPP model. This was an applied research in terms of purpose and descriptive-survey in terms of data gathering type. Statistical population of the study included 100 employees of Chamber of Commerce, of which a sample size of 80 people were selected using the random sampling method and Cochran formula. Face validity and content validity were also used to assess the validity of questionnaire and Cronbach's alpha coefficient was used to calculate its reliability that the value of them was higher than 0.7, and the results indicated the validity and reliability of the researcher-made questionnaire. To analyze the data, with respect to research questions, descriptive statistics (mean, standard deviation, frequency distribution tables and charts) and inferential statistics (confirmatory factor analysis and one-sided one-sample t test) were applied using SPSS and PLS software. The results revealed that context, input, output (product) and process components in the evaluation model of training courses used in succession planning are at a favorable level.
Article Type:
Research/Original Article
International Journal of Human Capital in Urban Management, Volume:4 Issue: 2, 2019
111 - 118
برخی از خدمات از جمله دانلود متن مقالات تنها به مشترکان مگیران ارایه می‌گردد. شما می‌توانید به یکی از روش‌های زیر مشترک شوید:
اشتراک شخصی
در سایت عضو شوید و هزینه اشتراک یک‌ساله سایت به مبلغ 400,000ريال را پرداخت کنید. همزمان با برقراری دوره اشتراک بسته دانلود 100 مطلب نیز برای شما فعال خواهد شد!
پرداخت با کارتهای اعتباری بین المللی از طریق PayPal امکانپذیر است.
اشتراک سازمانی
به کتابخانه دانشگاه یا محل کار خود پیشنهاد کنید تا اشتراک سازمانی این پایگاه را برای دسترسی همه کاربران به متن مطالب خریداری نمایند!
  • دسترسی به متن مقالات این پایگاه در قالب ارایه خدمات کتابخانه دیجیتال و با دریافت حق عضویت صورت می‌گیرد و مگیران بهایی برای هر مقاله تعیین نکرده و وجهی بابت آن دریافت نمی‌کند.
  • حق عضویت دریافتی صرف حمایت از نشریات عضو و نگهداری، تکمیل و توسعه مگیران می‌شود.
  • پرداخت حق اشتراک و دانلود مقالات اجازه بازنشر آن در سایر رسانه‌های چاپی و دیجیتال را به کاربر نمی‌دهد.