آگاهی، نگرش و عملکرد کادر درمانی و اداری در مواجهه و عدم مواجهه با ویروس کووید 19 در شهرستان جهرم: یک مطالعه توصیفی مقطعی در سال 1399
پاندمی کوید 19 این پتانسیل را دارد که به طور قابل توجهی بر سلامت روان کارکنان مراقبت های بهداشتی، که در خط مقدم این بحران ایستاده اند، تاثیر بگذارد؛ با این حال کارکنان اداری سازمان های مراقبت بهداشتی نیز از این خطر مبرا نیستند. بنابراین، نظارت بر میزان آگاهی و سایر موارد بهداشت روانی به منظور درک عوامل واسطه و آگاهی از مداخلات متناسب، یک اولویت ضروری بشمار می رود. بنابراین هدف از این مطالعه آگاهی، نگرش و عملکرد کادر درمانی و اداری در مواجهه و عدم مواجهه با ویروس کوید 19 می باشد.
این مطالعه توصیفی مقطعی بر روی 160 نفر از کادر درمانی و اداری بیمارستان های شهرستان جهرم در سال 1399 انجام شد. جهت گردآوری اطلاعات از پرسشنامه اطلاعات دموگرافیک و پرسشنامه پژوهشگرساخته آگاهی، نگرش و عملکرد پرسنل درمانی در مورد ویروس کرونا (کووید 19) استفاده شد. تجزیه و تحلیل داده ها با استفاده از نرم افزار spss نسخه 21 و با استفاده از آزمون های آماری توصیفی و استنباطی صورت گرفت.
65 درصد از افراد مورد پژوهش زن و مابقی مرد بودند. در اغلب پاسخ های داده شده به هر گویه در هر دو گروه کادر درمان و غیر درمانی نزدیک به هم است. میانگین نمرات آگاهی کادر درمان (با میانگین 94.35) به طور معنی داری از کادر اداری (با میانگین 87.75) بالاتر است (t=5.96, p<0.001). اما عملکرد کادر اداری (با میانگین 93.14) از کادر درمان(با میانگین 87.17) به طور معنا داری بالاتر است (t=-2.710, p=0.007). بین میانگین نمرات نگرش دو گروه تفاوت معناداری مشاهده نگردید (p=0.438).
نتایج این مطالعه نشان داد که سطح اگاهی در مواجهه با ویروس کرونا در افراد کادر اداری نسبت به کادر درمانی به شکل معنی داری پایین تر است، اما کارکنان کادر اداری عملکرد بهتری در مواجهه با ویروس کرونا نسبت به کادر درمانی دارند. بنظر می رسد انجام اقدامات آموزشی جهت افزایش آگاهی این افراد ضروری به نظر می رسد.
آگاهی ، نگرش ، عملکرد ، کوید 19 ، کادر درمانی ، کادر اداری
- حق عضویت دریافتی صرف حمایت از نشریات عضو و نگهداری، تکمیل و توسعه مگیران میشود.
- پرداخت حق اشتراک و دانلود مقالات اجازه بازنشر آن در سایر رسانههای چاپی و دیجیتال را به کاربر نمیدهد.