چارچوب تعیین مسئولیتهای مدیریت داده در سازمانهای ائتلافی
حجم انبوه داده از یکسو و اهمیت یافتن روزافزون نقش داده در سازمان ها از سویی دیگر، مدیریت داده را اجتناب ناپذیر می کند. یکی از مسایل مهم در مدیریت داده، تعیین نقشهای لازم و تقسیم مسیولیت و حقوق ناشی از آن است. الگوی تقسیم مسیولیت در یک سازمان به ساختار آن بستگی دارد و ساختار یک سازمان نیز تابع سه عنصر پیچیدگی، رسمیت و تمرکز است. در سازمانهای ایتلافی، تقسیم مسیولیت و اختیارات میان واحد مرکزی و واحدهای تابعه، پیچیدهتر بوده و نیازمند الگوی روشن و مدون برای تشریک مساعی و همکاری در موضوعات مختلف از جمله مدیریت داده است. در این پژوهش با استفاده از ماتریس تقسیم مسیولیت، الگویی برای همکاری و تقسیم مسیولیتهای مرتبط با مدیریت داده در بدنه اصلی و زیرمجموعه های تابعه یک سازمان ایتلافی به دست آمده و با استفاده از روش دلفی به اجماع خبرگان رسانده شده و با استفاده از آن، چگونگی تقسیم مسیولیتهای مدیریت داده در وزارت علوم تحقیقات و فناوری جمهوری اسلامی ایران و دانشگاههای تابعه تبیین شده است.
- حق عضویت دریافتی صرف حمایت از نشریات عضو و نگهداری، تکمیل و توسعه مگیران میشود.
- پرداخت حق اشتراک و دانلود مقالات اجازه بازنشر آن در سایر رسانههای چاپی و دیجیتال را به کاربر نمیدهد.