نقش توسعه منابع انسانی در کارآیی و اثربخشی فرآیندهای سازمانی

زبان:

فارسی

انتشار در:

فصلنامه هنر مدیریت، پیاپی 3 (تابستان 1387)

در صفحه:

لینک کوتاه:

https://www.magiran.com/p705843

دانلود و مطالعه متن این مقاله با یکی از روشهای زیر امکان پذیر است:

اشتراک شخصی

با ثبت ایمیلتان و پرداخت حق اشتراک سالانه به مبلغ 1,950,000 ريال، بلافاصله متن این مقاله را دریافت کنید.اعتبار دانلود 70 مقاله نیز در حساب کاربری شما لحاظ خواهد شد.

پرداخت حق اشتراک به معنای پذیرش "شرایط خدمات" پایگاه مگیران از سوی شماست.

پست الکترونیکی

اگر مقاله ای از شما در مگیران نمایه شده، برای استفاده از اعتبار اهدایی سامانه نویسندگان با ایمیل منتشرشده ثبت نام کنید. ثبت نام

اشتراک سازمانی

به کتابخانه دانشگاه یا محل کار خود پیشنهاد کنید تا اشتراک سازمانی این پایگاه را برای دسترسی نامحدود همه کاربران به متن مطالب تهیه نمایند!

اطلاعات بیشتر ثبت نام با ایمیل دانشگاهی/سازمانی

توجه!

حق عضویت دریافتی صرف حمایت از نشریات عضو و نگهداری، تکمیل و توسعه مگیران می‌شود.
پرداخت حق اشتراک و دانلود مقالات اجازه بازنشر آن در سایر رسانه‌های چاپی و دیجیتال را به کاربر نمی‌دهد.

In order to view content subscription is required

Personal subscription

Subscribe magiran.com for 70 € euros via PayPal and download 70 articles during a year.

Organization subscription

Please contact us to subscribe your university or library for unlimited access!

More information

توقف انتشار

فصلنامه هنر مدیریت

فصلنامه

آخرین شماره | آرشیو

انتشار این نشریه متوقف شده‌است.

صاحب امتیاز:

دانشگاه بین المللی امام رضا

مدیر مسئول:

مرتضی رجوعی

سردبیر:

امین بهنام شیرازی

اطلاعات بیشتر نشریه

درباره نشریه

به جمع مشترکان مگیران بپیوندید!

نقش توسعه منابع انسانی در کارآیی و اثربخشی فرآیندهای سازمانی

فصلنامه هنر مدیریت