The Relationship between Human Resource Productivity and Stock Return of Firms in Tehran Stock Exchange
Message:
Abstract:

As increasing productivity is one of the first priorities in most of organizations, the main purpose of all organizations is creating value for their shareholders that are demonstrated in stock return of firms in stock Exchange market. So, it is necessary to understand the effect of human resource productivity in achieving this goal and find the obstacles.The purpose of this research is examining the effect of human resource productivity on stock return in the case of Tehran stock Exchange. So, for this purpose 112 companies, during 1380-1384, were sampled and those relationships were examined. We used regression and correlation analyses and found that there is no significant correlation between these variables, and these results are true in both capital and human intensity industry. We also examined another control variable, industry type, and the findings revealed that in six industries this relationship is negative.

Language:
Persian
Published:
Journal of Business Management, Volume:8 Issue: 4, 2010
Page:
85
magiran.com/p766434  
دانلود و مطالعه متن این مقاله با یکی از روشهای زیر امکان پذیر است:
اشتراک شخصی
با عضویت و پرداخت آنلاین حق اشتراک یک‌ساله به مبلغ 990,000ريال می‌توانید 70 عنوان مطلب دانلود کنید!
اشتراک سازمانی
به کتابخانه دانشگاه یا محل کار خود پیشنهاد کنید تا اشتراک سازمانی این پایگاه را برای دسترسی نامحدود همه کاربران به متن مطالب تهیه نمایند!
توجه!
  • حق عضویت دریافتی صرف حمایت از نشریات عضو و نگهداری، تکمیل و توسعه مگیران می‌شود.
  • پرداخت حق اشتراک و دانلود مقالات اجازه بازنشر آن در سایر رسانه‌های چاپی و دیجیتال را به کاربر نمی‌دهد.
دسترسی سراسری کاربران دانشگاه پیام نور!
اعضای هیئت علمی و دانشجویان دانشگاه پیام نور در سراسر کشور، در صورت ثبت نام با ایمیل دانشگاهی، تا پایان فروردین ماه 1403 به مقالات سایت دسترسی خواهند داشت!
In order to view content subscription is required

Personal subscription
Subscribe magiran.com for 50 € euros via PayPal and download 70 articles during a year.
Organization subscription
Please contact us to subscribe your university or library for unlimited access!