بررسی رابطه بین عوامل سازمانی با راهبردهای مدیریت دانش: یک مطالعه موردی

پیام:
چکیده:
تحقیق حاضر به منظور بررسی رابطه بین عوامل سازمانی(ساختار، تکنولوژی و کارکنان) با راهبرد های مدیریت دانش(خلق و انتقال دانش) انجام گرفته است. بدین منظور 141 نفر از مدیران، کارکنان و اعضای هیات علمی دانشگاه آزاد شهرکرد به عنوان نمونه براساس جدول مورگان انتخاب گردید. روش تحقیق توصیفی از نوع همبستگی و ابزار اندازه گیری عبارت از یک پرسشنامه محقق ساخته مشتمل بر 60 سوال بود. روایی پرسشنامه به تایید متخصصان رسید و پایایی آن با استفاده از آزمون آلفای کرونباخ 87/0 بدست آمد. جهت تحلیل داده ها، از شاخص های آمار توصیفی و استنباطی(رگرسیون، تحلیل واریانس و ضریب همبستگی پیرسون) با استفاده از نرم افزار SPSS بهره گرفته شد. نتایج نشان داد که بین مولفه های ساختار سازمانی(رسمیت، تمرکز، جریان ارتباطات) و راهبرد های مدیریت دانش رابطه معنی داری وجود دارد و این رابطه مثبت است. بین مهارت های کارکنان سازمانی (فنی، انسانی، ادراکی) و راهبرد های مدیریت دانش رابطه معنی دار و مثبت وجود دارد. بین تکنولوژی مورد استفاده در سازمان (پشتیبانی ICT و شناخت ICT) با راهبرد های مدیریت دانش رابطه معنی داری وجود دارد و این رابطه مثبت است.
زبان:
فارسی
در صفحه:
249
لینک کوتاه:
magiran.com/p949689 
دانلود و مطالعه متن این مقاله با یکی از روشهای زیر امکان پذیر است:
اشتراک شخصی
با عضویت و پرداخت آنلاین حق اشتراک یک‌ساله به مبلغ 990,000ريال می‌توانید 70 عنوان مطلب دانلود کنید!
اشتراک سازمانی
به کتابخانه دانشگاه یا محل کار خود پیشنهاد کنید تا اشتراک سازمانی این پایگاه را برای دسترسی نامحدود همه کاربران به متن مطالب تهیه نمایند!
توجه!
  • حق عضویت دریافتی صرف حمایت از نشریات عضو و نگهداری، تکمیل و توسعه مگیران می‌شود.
  • پرداخت حق اشتراک و دانلود مقالات اجازه بازنشر آن در سایر رسانه‌های چاپی و دیجیتال را به کاربر نمی‌دهد.
دسترسی سراسری کاربران دانشگاه پیام نور!
اعضای هیئت علمی و دانشجویان دانشگاه پیام نور در سراسر کشور، در صورت ثبت نام با ایمیل دانشگاهی، تا پایان فروردین ماه 1403 به مقالات سایت دسترسی خواهند داشت!
In order to view content subscription is required

Personal subscription
Subscribe magiran.com for 50 € euros via PayPal and download 70 articles during a year.
Organization subscription
Please contact us to subscribe your university or library for unlimited access!