فهرست مطالب
فصلنامه مدیر ساز
شماره 3 (پیاپی 12، زمستان 1380)
- بهای روی جلد: 7,500ريال
- تاریخ انتشار: 1380/12/15
- تعداد عناوین: 10
-
سرمقالهصفحه 3
-
تفکر راهبردی (برای عصر آنی)صفحه 5این مقاله ترجمه بخشی از کتاب «تفکر راهبردی برای عصر آنی» است که به دلیل غنای محتوایی آن که می تواند راه کار روشنی برای مدیران و برنامه ریزان باشد نسبت به ترجمه آن اقدام شده است.
-
انتقال دانش و حفظ مهارت / نیاز پیوسته فرایند جه انی شدنصفحه 10سازمانها با ادامه روند جهانی شدن، به طور پیوسته با رقابت جهانی مواجه هستند. برای این که این سازمانها بتوانند از لحاظ رقابتی توانمند باشند و در عین حال توان رقابتی خود را حفظ کند باید دانش و مهارت کارکنان خود را یک منبع حیاتی و ضروری بدانند. در این مقاله مدیریت دانش به صورتی اجمالی مطرح می شود و انتقال دانش و مهارت در سازمانهایی که در مقیاس جهانی فعالیت می کنند مورد بحث قرار می گیرد. همچنین بر اهمیت تکالیف جهانی در انتقال دانش و نقش مدیریت منابع انسانی در حفظ موفق و مؤثر مهارت تاکید خاص گذاشته می شود.
کلیدواژگان: مدیریت دانش، انتقال دانش، بازاریابی جهانی، تبعیدی، مدیریت منابع انسانی، فناوری اطلاعات -
رویکرد یادگیری از راهبردصفحه 31این مقاله مروری بر تجربه های نویسنده درباره راهبرد است و بنابراین تجارب یادگیری از راهبرد می تواند و باید یک ویژگی اصلی سازمان یادگیرنده باشد. مقاله مفاهیم و روش های تدوین راهبرد را توصیف و قضایایی را از نحوه به کارگیری راهبرد به عنوان فرصت یادگیری در سازمانها مطرح می کند.
کلیدواژگان: یادگیری سازمانی، راهبرد، سازمان های یادگیرنده، سبک های یادگیری، توسعه مدیریت، مدیریت منابع انسانی -
طرحهای عمرانی پاشنه آشیل اقتصاد ایرانصفحه 43طرحهای عمرانی در حکم نبض اقتصاد جامعه هستند. به اعتبار این طرحها، سرمایه گذاری های دولتی محقق و به همراه سرمایه گذاری های بخش خصوصی رشد اقتصادی را موجب می شوند. فعالیتهای مربوط به طرحهای عمرانی کشور، عمدتا پس از شکل گیری برنامه های توسعه اقتصادی - اجتماعی دنبال و از محل درآمدهای عمومی مربوط به بودجه دولت تامین شده است. از این رو، موفقیت طرحهای مزبور به معیار برجسته ای در سنجش و قضاوت در عملکرد دولتها تبدیل می شود و بازتابی از کارایی و اثربخشی شیوه های مدیریت در کشور به شمار می رود.
کلیدواژگان: پروژه، مدیریت پروژه، سیستمهای اجرایی پروژه، نظام فنی و اجرایی و طرح عمرانی -
برنامه ریزی توسعه فرهنگی - اجتماعی شهر تهرانصفحه 59انگیزه ارایه مقاله ای تحت عنوان «برنامه ریزی توسعه فرهنگی - اجتماعی شهر تهران» به همایش موازین توسعه و ضد توسعه فرهنگی - اجتماعی شهر تهران در اردیبهشت سال 1380 پر کردن خلئی بود که در سرفصلها و موضوعات فراخوان علی رغم گستردگی مباحث مطرح شده وجود داشت.
کلیدواژگان: توسعه پایدار، مفاهیم توسعه، توسعه پایدار فرهنگی - اجتماعی، بودجه ریزی، برنامه ریزی راهبردی، مدیریت راهبردی -
مدیریت تعارضصفحه 76امروز صاحبنظران مدیریت بر این باورند که نیروی انسانی به عنوان اصلیترین دارایی سازمانها و به عنوان مزیت رقابتی مطرح است و وجود روابط سالم مبتنی بر همکاری و همدلی بین این منابع ارزشمند از جمله مهمترین عوامل اساسی برای موفقیت در همه سازمانها اعم از صنعتی، اداری، خدماتی، آموزشی و مانند آنهاست.
کلیدواژگان: مدیریت تعارض، رابطه تعارض و عملکرد، اجتناب ناپذیری تعارض عمودی، تعارض افقی، منابع ایجاد -
چکیده پایان نامه هاصفحه 87
-
تجزیه و تحلیل آثار واگذاری کارها به پیمانکاران در شرکت بوتانصفحه 88
-
عناوین پایان نامه هاصفحه 93