بررسی رویکردها و مدیریت راهبردی در ناجا

رشد فناوری و گسترش دامنه اطلاعات سبب پیچیده تر شدن مناسبات بشری شده است. از این رو، سازمان های پلیس نیز نیازمند تغییر و تحول برای نیل به اهداف خود هستند. برای اینکه در بافت انتظامی امروزی مدیران اجرایی پلیس موفق باشند، باید کارشان را با مدیریت راهبردی همراه کنند. هدف از نگارش این مقاله بررسی رویکردها و مدیریت راهبردی در ناجا با دو رویکرد پلیس جامعه محور و پلیس دانش بنیان است. این پژوهش، با توجه به نوع ماهیت و هدف، از نوع پژوهش های اسنادی است که روش آن توصیفی و تحلیلی است . در این پژوهش اطلاعات برگرفته از مطالعه اسنادی مانند بایگانی های کتابخانه ای و سایت های اینترنتی معتبر است. یافته های حاصل از این پژوهش نشان دهنده این مطلب است که از جمله رویکردها و مدیریت راهبردی که طی یکی دو دهه گذشته در نیروی انتظامی به وجود آمده است و به طور جدی دنبال می شود دو مبحث پلیس جامعه محور و پلیس دانش بنیان است . نتایج حاصل از این تحقیق نشان می دهد حرفه ای بودن پلیس، ساختار سازمانی، فرهنگ سازمانی، مسئله محوری پلیس، انتظار مردم از پلیس، انتظار حاکمیت از پلیس و مشارکت اجتماعی، سبک رهبری پلیس و منابع انسانی با بارعاملی تاییدی بالا بیشترین تاثیر را بر رویکرد پلیس جامعه محور و دانش بنیان دارد. بنابراین، نیروی انتظامی باید برای تحقق رویکرد پلیس جامعه محور در ایران به طور کلی در تصمیم سازی ها و تصمیم گیری های حوزه ماموریتی خود به برنامه ریزی ها، راهبردها، سیاست ها و مولفه های تاثیرگذار بر مدیریت پلیس جامعه محور اهتمام داشته باشد و اجرای آن را در دستور کار تمام واحدهای پلیس قرار دهد .