کانون شوراهای اسلامی کار استان تهران خواستار ماده صدو نود ویک قانون کار است سرویس اقتصادی: یک عضو فعال جامعه کار گفت: قانون کار، قانونی حمایتی است و باید برای تمام بنگاه های اقتصادی اجرا شود. داود قادری در گفت و گو با ایرنا افزود: کانون شوراهای اسلامی کار استان تهران به عنوان تشکلی کارگری خواستار حذف ماده 191 از قانون کار است. طبق ماده 191 قانون کار،می توان کارگاه های کوچک زیر 10 نفر را بر حسب مصلحت از شمول برخی از مقررات قانون کار مستثنی کرد. در پیش نویس اصلاح قانون کار که از سوی وزارت کار و امور اجتماعی برای بحث و بررسی به برخی کمیسیونهای مجلس شورای اسلامی ارائه شده است، یک تبصره به ماده191 اضافه شده که به موجب آن تغییر در تعریف کارگاه های کوچک با پیشنهاد شورای عالی کار و وزارت کارو امور اجتماعی، انجام می شود. وی در ادامه تاکید کرد: قوانینی که توسط بشر وضع می شوند، در شرایط زمانی متفاوت می توانند، تغییر کنند. قادری همچنین گفت: قانون کار در ایران در برخی موارد دارای اشکال و نواقصی است که باید اصلاح شود. وی اظهار داشت: هر گونه اصلاحی که موجب حمایت بیشتر از نیروی کار شود، مورد حمایت تمامی کارگران درواحدهای تولیدی کشور است. این عضو کانون شوراهای اسلامی کار استان تهران گفت: اصلاح قانون کار در صورتی که موجب اخراج دسته جمعی کارگران شود، به طور یقین مورد نظر وزارت کار وامور اجتماعی و نمایندگان کارگران نخواهد بود. قادری اظهار امیدواری کرد: به موجب اصلاحاتی که قرار است در قانون کار انجام شود، کارگران قرارداد موقت بتوانند در کارهای دائم ساماندهی شوند. به گفته قادری،اصلاح فصل ششم قانون کار به طوری که کارگران بتوانند از تشکلهای مستقل که خواستهای صنفی آنان را به طور دسته جمعی و با توانمندی پیگیری کنند، ضروری است. وی در پایان قانون کار فعلی را مهمترین مانع درخصوص بیکاری در کشور ندانست و افزود: بهره های بالای بانکی، تجمیع عوارض و... از دیگر موانع مهم اشتغال درکشور هستند که باید جهت رفع آنها، تلاش شود.