آرشیو یکشنبه ۵ آذر ۱۳۹۶، شماره ۶۶۵۲
کارآفرینی
۱۵
فرهنگ سازمانی

سازمان هایی که روح کارمندان را سلاخی می کنند

محبوبه مصرقانی

مدت ها بود که از او خبر نداشتم. همیشه خندان بود و بشاش. با هم در دانشگاه مدیریت کارآفرینی خواندیم. در آن موقع که واحد فرصت شناسی را پاس می کردیم به هر کس که در شناختن فرصت قهار بود فرصت طلب می گفتیم و او نمونه بارز یک فرصت طلب بود. کسی که نمی گذاشت حرف از دهان استاد خارج شود تا مثل فشنگ کار را انجام دهد. ذهنش سرشار از ایده های جالب بود و برای هر مشکلی راه حلی خارق العاده داشت. به همه چیز با شگفتی می نگریست. کسی شک نداشت که او روزی یک کارآفرین موفق خواهد شد. تشنه آموختن بود و هرکسی را در زندگی آموزگار می دید. موشکافی و تجزیه و تحلیل برایش یک تفریح بود. تا یک آدم موفق سر راهش سبز می شد تخلیه اطلاعاتیش می کرد.

برخی از خدمات سایت، از جمله مشاهده متن مطالب سال‌های گذشته روزنامه‌های عضو، تنها به مشترکان سایت ارایه می‌شود.
شما می‌توانید به یکی از روش‌های زیر مشترک شوید:
اشتراک شخصی
در سایت عضو شوید و هزینه اشتراک یک‌ساله سایت به مبلغ 1,390,000ريال را پرداخت کنید.
همزمان با برقراری دوره اشتراک بسته دانلود 70 مطلب از مجلات عضو و دسترسی نامحدود به مطالب روزنامه‌ها نیز برای شما فعال خواهد شد!
پرداخت از طریق درگاه بانکی معتبر با هریک از کارت‌های بانکی ایرانی انجام خواهد شد.
پرداخت با کارت‌های اعتباری بین‌المللی از طریق PayPal نیز برای کاربران خارج از کشور امکان‌پذیر است.
اشتراک سازمانی
به کتابخانه دانشگاه یا محل کار خود پیشنهاد کنید تا اشتراک سازمانی این پایگاه را برای دسترسی همه کاربران به متن مطالب خریداری نمایند!
توجه!
  • دسترسی به متن مقالات این پایگاه در قالب ارایه خدمات کتابخانه دیجیتال و با دریافت حق عضویت صورت می‌گیرد و مگیران بهایی برای هر مقاله تعیین نکرده و وجهی بابت آن دریافت نمی‌کند.
  • حق عضویت دریافتی صرف حمایت از نشریات عضو و نگهداری، تکمیل و توسعه مگیران می‌شود.
  • پرداخت حق اشتراک و دانلود مقالات اجازه بازنشر آن در سایر رسانه‌های چاپی و دیجیتال را به کاربر نمی‌دهد.