اثر روش‏های انتقال تکنولوژی بر اشتغال: مطالعه سیستماتیک

روش‏های مختلف انتقال تکنولوژی علاوه بر آن که در کاهش شکاف تکنولوژی موثرند تبعات دیگر اقتصادی به همراه دارند که عدم توجه به این آثار می‏تواند به مشکلات و چالش‏های اقتصادی کشورها بیافزاید. از جمله؛ اثر این روش‏ها بر اشتغال و تاثیر آن بر نیروی کار ماهر و ساده است. این مقاله برحسب هدف کاربردی و برحسب گردآوری اطلاعات اسنادی - مرور سیستماتیک مقالات علمی پژوهشی منتشر شده در زمینه اثر روش‏های انتقال تکنولوژی بر اشتغال؛ با آزمون علامت و به کمک نرم افزار SPSS26، اثر ‏ده روش منتخب انتقال تکنولوژی را بر اشتغال مورد بررسی قرار داده است. به این منظور سه پایگاه اطلاعاتی از مقالات علمی و پژوهشی فارسی و هشت پایگاه انگلیسی زبان با کلیدواژه‏های مرتبط به اشتغال جستجو شده است. در سطح 1%؛ از میان روش‏های مورد بررسی، اتحاد و سرمایه‏گذاری مشترک بر اشتغال بی اثر و اثر روش‏های ادغام و اکتساب، سرمایه‏گذاری مستقیم خارجی، فرانشیز، مجوز فعالیت، شرکت‏های چند ملیتی، تحقیق و توسعه و شرکت‏های زایشی بر اشتغال مثبت شناسایی شد. در مرحله دوم؛ با استفاده از روش تاپسیس، روش‏های انتقال تکنولوژی بر مبنای معیار اثر بر اشتغال نیروی کار ماهر و ساده رتبه‏بندی شدند. بر این اساس روش فرانشیز مناسب‏ترین روش برای ایجاد اشتغال در نیروی کار ساده و روش‏های تحقیق و توسعه، سرمایه‏گذاری مستقیم خارجی و شرکت‏های زایشی مناسب‏ترین روش برای ایجاد اشتغال در نیروی کار ماهر شناسایی شدند.