بررسی رابطه ویژگی ها و تخصص هیئت مدیره و عملکرد پایداری در شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران

گفتمان عملکرد پایداری شرکتی انگیزه فزاینده ای را برای شرکت ها برای بهبود مزیت رقابتی خود ایجاد کرده است. پژوهش حاضر به دنبال بررسی و آزمون رابطه تخصص و ویژگی های هییت مدیره با عملکرد پایداری در شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران است.

روش شناسی پژوهش:

از بین ویژگی های هییت مدیره ویژگی های دوگانگی نقش مدیرعامل، مالکیت مدیریتی و استقلال هییت مدیره مورد بررسی قرار گرفت. جامعه آماری پژوهش شامل 63 شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران طی بازه زمانی 1392 الی 1399 می باشد. برای آزمون فرضیه های پژوهش از روش رگرسیون خطی چندگانه و با استفاده از نرم افزارهای ایویوز 10 و اکسل به تحلیل داده ها پرداخته شد.

نتایج پژوهش نشان می دهد که بین مالکیت مدیریتی، دوگانگی نقش مدیرعامل و استقلال هییت مدیره با عملکرد پایداری رابطه مثبت و معناداری وجود دارد. در حقیقت، در شرکت هایی که دارای مالکیت مدیریتی و دوگانگی مدیرعامل، هییت مدیره مستقل هستند، سطح عملکرد پایداری بیشتر است.

اصالت / ارزش افزوده علمی: 

به استناد یافته های پژوهش حاضر، فعالان بازارهای مالی باید فعالیت های پایداری و افشای کامل آن در صورت های مالی را موردتوجه جدی تر قرار دهند، سرمایه گذاران نیز در تجزیه وتحلیل های خود باید ویژگی های هییت مدیره و کمیته حسابرسی را جهت سرمایه گذاری مدنظر داشته باشند.