سرپرست اداره کل نظارت بر نظام های جبران خدمت وزارت کار از اصلاح و بازنگری طبقه بندی مشاغل براساس مهارت و آموزش خبر داد. به گزارش خبرگزاری مهر به نقل از وزارت کار و امور اجتماعی، سیدحبیب الله فاضلی از بازنگری در طبقه بندی مشاغل خبر داد و گفت: در راستای اجرای استراتژی های جدید وزارت کار و برنامه های معاونت روابط کار برای دستیابی به تعامل و انعطاف پذیری روابط کارگری و کارفرمایی، بازنگری در مورد نظام ارزیابی مشاغل انجام شد.سرپرست اداره کل نظارت بر نظام های جبران خدمت وزارت کار اظهار داشت: ثبات و تقویت بازار کار و امور سرمایه گذاری، پایداری بنگاه های اقتصادی، افزایش بهره وری، ایجاد رضایت مندی بیشتر در کارگران و تقویت عامل مهارت محوری به جای سنوات محوری، در نظام ارزیابی مشاغل مورد توجه قرار گرفته است.