مقایسه اختلالات خواب در بین پرسنل شیفت ثابت و شیفت در گردش بیمارستان های کرمانشاه

سلامت شغلی پرسنل جهت ارایه خدمات با کیفیت بالا می تواند تحت تاثیر فاکتورهای متعددی از قبیل میزان خواب در شیفت کاری قرار گیرد. مطالعه حاضر به منظور مقایسه مشکلات خواب در بین پرسنل شیفت ثابت و شیفت در گردش بیمارستان های شهر کرمانشاه در سال 1385 انجام گردید.
در ابتدا اطلاعات مربوط به پرسنل بیمارستان جمع آوری گردید، تعداد 653 نفر داوطلب در دو دسته شیفت ثابت و شیفت در گردش تقسیم شدند، کلیه شرکت کنندگان در دو گروه از نظر سن، جنس، وضعیت تاهل و میزان تحصیلات همتا شدند. سپس شرکت کنندگان، پرسشنامه ارزیابی کلی خواب را پر کردند. پس از جمع آوری داده ها، نتایج حاصله در 2 گروه با استفاده آزمون های z-test وx2 و نرم افزار SPSS 16 آنالیز گردید.
در مقایسه با پرسنل شیفت ثابت، پرسنل شیفت در گردش، از احساس خواب آلودگی بالاتر (001/0P=)، اختلال در کارهای روزانه بیشتر به دلیل خواب آلودگی (001/0P=)، خواب ناکافی برای فعالیت شغلی (001/0P=) و میزان بالاتر آپنه خواب (001/0P=) رنج می بردند.
ارتباط واضحی بین برخی انواع اختلالات خواب همچون خواب آلودگی و آپنه خواب و شیفت کاری در گردش وجود دارد. این اختلالات خواب می تواند عملکرد بالینی افراد را تحت تاثیر قرار داده و فاکتور مهمی در حفظ جان بیماران و بهزیستی شاغلین سلامت باشد.