ارزیابی فرهنگ ایمنی در بین شرکتهای صنایع چوب وکاغذ شمال

باتوجه به ماهیت شرکتهای صنایع چوب وکاغذ و خطرات و حوداثی که در آن بخش وجود دارد، اهمیت رعایت نکات ایمنی وایجاد فرهنگ ایمنی از ضرویات کار در صنایع فوق است. پژوهش حاضر با هدف بررسی میزان آگاهی ونگرش کارکنان شرکتها درزمینه فرهنگ ایمنی انجام شده است.
در این مطالعه توصیفی و مقطعی 236 کارکنان مورد بررسی قرار گرفتند و داده ها با استفاده از پرسشنامه ای که پایایی و روایی آن به اثبات رسیده بود جمع آوری شد وسپس با استفاده از نرم افزار spss داده ها توسط آزمون های آماری مناسب تجزیه وتحلیل شددر مجموع از 236 نفر64 درصد تحصیلات دپیلم و کمتر،8 درصد فوق دپیلم و 18 درصد لیسانس و فوق لیسانس دارند و میانگین سابقه کار وسن افراد به ترتیب 19.55، 7.02 و 43.65، 7.40 سال و انحراف معیار بودند یافته های تحقیق نشان داد هشت عامل مهم بیشترین نقش را در تبیین فرهنگ ایمنی دارند بعداز چرخش عاملها بر روی هم بیش از 45 درصد واریانس را تبیین می کنند که واریانس سه عامل اول تعهد مدیریت، سطح تبادل اطلاعات، جهت دهی به قوانین و دستورالعملها به ترتیب 11.41، 9.60و5.05 می باشد.
9هشت عامل برای بهبود در عملکرد ایمنی و توسعه مناسب آن در شرکتهای مورد مطالعه تاثیر می گذارد. مدیران با اجرای برنامه های مناسب آموزشی، ایمنی کار و تهیه دستورالعمل ایمنی نقش مهمی در فرهنگ سازی وارتقاء آگاهی کارکنان خواهند داشت.