طراحی الگوی برنامه ریزی برای اعضای هیئت علمی

نویسنده:

عبدالله مجیدی

نوع مقاله:
مقاله پژوهشی/اصیل (بدون رتبه معتبر)
چکیده:

اجرای اثربخش برنامه های آموزشی در دانشگاه علوم انتظامی به کارآمدی گروه های آموزشی بستگی دارد.در این راستا گروه های مذکور می بایست با برنامه ریزی صحیح،تعداد اساتید مورد نیاز را مشخص و در چارچوب برنامه های سازمان و دانشگاه نسبت به جذب و ارتقاء اعضای هییت علمی اقدام نمایند.در این مقاله تلاش شده است.با استفاده از مدل مفهومی ارایه شده توسط کسیو و دخالت عوامل موثر برنامه ریزی نیروی انسانی در دانشگاه یک الگو برای برنامه ریزی اعضای هییت علمی طراحی گردد.تا بتوان با استفاده از این الگو با برنامه ریزی مناسب تعداد هییت علمی مورد نیاز را مشخص و از طریق جذب و ارتقاء نسبت به تامین آن اقدام نمود.

کلیدواژگان:

برنامه ریزی نیروی انسانی ، فهرست مهارت ها ، مدیریت منابع انسانی ، توسعه (بهبود) ، جبران خدمت ، تجزیه و تحلیل شغل ، بازار کار ، آموزش مهارت های شغلی ، برنامه ریزی راهبردی

زبان:
فارسی
انتشار در:
فصلنامه پژوهش های دانش انتظامی، سال ششم شماره 4 (پیاپی 24، زمستان 1383)
صفحات:
59 تا 84
لینک کوتاه:
magiran.com/p2405428 
دانلود و مطالعه متن این مقاله با یکی از روشهای زیر امکان پذیر است:
اشتراک شخصی
با عضویت و پرداخت آنلاین حق اشتراک یک‌ساله به مبلغ 1,390,000ريال می‌توانید 70 عنوان مطلب دانلود کنید!
اشتراک سازمانی
به کتابخانه دانشگاه یا محل کار خود پیشنهاد کنید تا اشتراک سازمانی این پایگاه را برای دسترسی نامحدود همه کاربران به متن مطالب تهیه نمایند!
اطلاعات بیشتر
توجه!
  • حق عضویت دریافتی صرف حمایت از نشریات عضو و نگهداری، تکمیل و توسعه مگیران می‌شود.
  • پرداخت حق اشتراک و دانلود مقالات اجازه بازنشر آن در سایر رسانه‌های چاپی و دیجیتال را به کاربر نمی‌دهد.
In order to view content subscription is required

Personal subscription
Subscribe magiran.com for 70 € euros via PayPal and download 70 articles during a year.
Organization subscription
Please contact us to subscribe your university or library for unlimited access!
More information