طراحی الگوی دانش بنیان سازمان های دفاعی - نظامی

در عصر جابجایی منابع قدرت، دانش به عنوان محور اصلی اقتدار دفاعی مطرح می باشد، لذا حرکت به سمت سازمان های دانش بنیان برای سازمان های نظامی و دفاعی ضرورتی است که نیازمند توجه فرماندهان، مدیران و پژوهشگران حوزه دفاعی - نظامی می باشد. با عنایت به موارد فوق، پژوهش حاضر به دلیل اهمیت موضوع، به طراحی الگوی دانش بنیان سازمان های دفاعی- نظامی به عنوان هدف اصلی پرداخته است است. پژوهش حاضر از نظر هدف، کاربردی- توسعه ای و روش اجرایی آن آمیخته اکتشافی (کیفی و کمی) است و الگوی مفهومی پژوهش بر اساس ویژگی های سازمان هدف طراحی و سپس به روش میدانی مورد آزمون قرار گرفت. جامعه آماری پژوهش شامل 166 نفر از فرماندهان ارشد، مدیران عالی و خبرگان دانشگاهی یکی از نهادهای عمده دفاعی می باشند. تجزیه وتحلیل داده ها در نرم افزار اسمارت.پی.ال.اس، ضمن تایید برازش مناسب مدل تحقیق، عوامل شناسایی شده و ارتباط آن ها با یکدیگر را مورد تایید قرارداد.