شجاعت اخلاقی پرستاران و عوامل مرتبط با آن

پرستاری یک حرفه مراقبتی است و پرستاران بنا به ماهیت حرفه ای، نیازمند شجاعت اخلاقی هستند تا مراقبتی ایمن و حرفه ای به مددجویان ارایه کنند.

این مطالعه با هدف تعیین شجاعت اخلاقی پرستاران و عوامل مرتبط با آن در بیمارستان های آموزشی شهر تهران انجام شد.

این مطالعه مقطعی تحلیلی در سال 1394 انجام شد. جامعه پژوهش کلیه پرستاران شاغل در بیمارستان های آموزشی شهر تهران بودند. نمونه 360 نفری با روش سهمیه ای و دردسترس انتخاب شد. داده ها به روش خودگزارشی و با استفاده از پرسشنامه جمعیت شناختی و پرسشنامه شجاعت اخلاقی پرستاران جمع آوری شد. تحلیل داده ها با استفاده از نرم افزار SPSS Ver.16 و آمار توصیفی و تحلیلی شامل آزمون کروسکال والیس و من-ویتنی در سطح معناداری p<0.05 انجام شد.   

میانگین نمره کل شجاعت اخلاقی 76 درصد پرستاران در سطح زیاد (46.65±412.42)، و نمرات ابعاد خطرپذیری (19.97±139.40)، خودشکوفایی اخلاقی(30.74±230.85)، و توانایی دفاع از حق(7.71±42.39) بود. ابعاد شجاعت اخلاقی با متغیرهای سمت، شرکت در دوره های اخلاق حرفه ای، سن، سابقه کاری، وضعیت استخدامی، شیفت کاری پرستاران ارتباط معنادار آماری داشت(p<0.05).

براساس یافته ها، توجه به عوامل مرتبط از جمله شرکت در دوره های اخلاق حرفه ای ، توجه به متغیرهای فردی  و شغلی در چیدمان نیروی پرستاری در بخشها، پیشنهاد می شود.