منابع استرس شغلی پلیس در یک کشور توسعه یافته

تلاش برای تعیین این که کدام یک از وقایع شغلی به عنوان منابع استرس در کار پلیس تاثیر می گذارد، مورد بحث قرار گرفته است. پرسش نامه استرس پلیس براساس مصاحبه با کارکنان پلیس و کارشناسان اداره پلیس برای این مقاله طراحی شده است. پرسش نامه به صورت تصادفی به 220 نفر از پرسنل اداره پلیس پخش شد. پاسخ دهندگان موقعیت های شغلی را از حداقل میزان تنش تا بیش ترین میزان تنش ارزیابی کردند. آن ها جنبه های سازمانی و اجتماعی کارشان را بیش ترین حالت در معرض استرس توصیف کردند، به خصوص در ساعات وظیفه، کمبود وقت در کنار خانواده، فشارهای سیاسی از خارج و امکانات نامناسب. نتایج نشان داد که استرس بیش تر در موارد سازمانی رخ می دهد تا خطرات فیزیکی. سازمان های پلیس باید اقدام های اصلاحی مانند تغییرهای درونی در سازمان و بهبود برنامه های آموزشی انجام دهد.