javad monazamitabar
-
زمینه و هدف
یکی از چالش های استان ، وجود تعارضات قومی و فعالیت های تجزیه طلبانه برخی گروهک های تروریستی از روزنه مطرح کردن مطالبات قومی به ویژه در بین تندروهای قوم بلوچ می باشد که با واگرایی در پی ایجاد چالش های متنوع و متکثر و ناامن سازی این استان مرزی هستند، به منظور دستیابی به سازوکاری علمی، متقن و اثربخش کوشیده ایم، مستفاد از تجربه زیسته فرماندهان انتظامی، عوامل همگرا ساز قومی در استان سیستان و بلوچستان را شناسایی کنیم.
روشتحقیق، ازنظر هدف کاربردی و به لحاظ روش شناختی، پژوهشی کیفی مبتنی بر تحلیل مضمون با رویکرد پدیدارشناسی است. جامعه آماری شامل فرماندهان و مدیران ارشد انتظامی استان بودند که با بهره از روش نمونه گیری هدفمند تا رسیدن به اشباع نظری با 14 نفر مصاحبه شد؛ روش گردآوری اطلاعات مصاحبه نیمه ساختاریافته بود. به منظور تجزیه وتحلیل داده های حاصل از مصاحبه ها از فن تحلیل موضوعی استفاده شد
یافته هایافته های تحقیق نشان داد؛ عوامل همگراساز مشتمل بر 73 مضمون پایه ای بوده که مستفاد از آن ها 42 مضمون سازمان دهنده استخراج شد. این مضامین و عناصر همگراساز در حوزه های مختلف اقتصادی، اجتماعی - فرهنگی و سیاسی صورت بندی شدند. در این راستا عوامل اقتصادی 12 مضمون، عوامل سیاسی 9 مضمون و عوامل فرهنگی - اجتماعی 21 مضمون را به خود اختصاص دادند.
نتیجه گیریبر اساس نظر جامعه خبرگان می توان نتیجه گرفت که بیشترین گزاره ها در تعمیق همگرایی قومی در سطح استان سیستان و بلوچستان، در حوزه فعالیت های فرهنگی-اجتماعی است، لیکن نباید از عوامل اقتصادی و سیاسی غافل بود
کلید واژگان: همگرایی قومی، تجربه زیسته، فرماندهان انتظامی، سیستان و بلوچستان، امنیت اجتماعیBackground and purposeOne of the challenges of the province is the existence of ethnic conflicts and separatist activities of some terrorist groups, which is an opportunity to raise ethnic demands, especially among the extremists of the Baloch people, who seek to create diverse and multiple challenges and make this border province unsafe, in order to We have tried to achieve a scientific, solid and effective mechanism, using the lived experience of the police commanders, to identify the ethnic convergence factors in Sistan and Baluchistan province.
MethodThe research, in terms of practical purpose and methodologically, is a qualitative research based on thematic analysis with a phenomenological approach. The statistical population included commanders and senior police managers of the province, who were interviewed with 14 people using the purposeful sampling method until theoretical saturation was reached; The data collection method was a semi-structured interview. In order to analyze the data obtained from the interviews, thematic analysis technique was used
FindingsThe research findings showed; Converging factors included 73 basic themes, from which 42 organizing themes were extracted. These converging themes and elements were formulated in different economic, socio-cultural and political fields. In this regard, economic factors accounted for 12 themes, political factors for 9 themes and cultural-social factors for 21 themes.
ConclusionKeywords: Ethnic Integration, Lived Experience, Police Commanders, Sistan, Baluchestan, Social Security -
زمینه و هدف
هدف این پژوهش تبیین نقش ناجا در تامین امنیت اجتماعی با تاکید بر دیدگاه های مقام معظم رهبری حضرت آیت الله العظمی خامنه ای (مدظله العالی) می باشد.
روش شناسی پژوهش:
این تحقیق با روش تبیینی تحلیلی و با بهره گیری از منابع کتابخانه ای و اسناد ارائه شده است.
یافته ها و نتیجه گیرییافته ها نشان داد که از نگاه مقام معظم رهبری (مدظله العالی)، امنیت اهمیت ویژه ای دارد که این مهم ازطریق ناجا به عنوان مهم ترین تولیدکنندگان اقتدار و امنیت ملی برآورده خواهد شد و ازطرفی، براساس نقشه راه انقلاب اسلامی، نیروی انتظامی جمهوری اسلامی ایران وظایفی دارد که می تواند موجب قوام و دوام دولت و جامعه اسلامی گردد.
کلید واژگان: ناجا، امنیت اجتماعی، جمهوری اسلامیBackground and purposeThe purpose of this research is to explain the role of Naja in providing social security by emphasizing the views of the Supreme Leader, Ayatollah Ali Khamenei.
Research methodologyThis research is presented with explanatoryanalytical method and using library resources and documents.
Findings and ConclusionThe findings showed that from the Supreme Leader's point of view, security is of particular importance, which will be fulfilled through NAJA as the most important producers of authority and national security, and on the other hand, based on the roadmap of the Islamic Revolution, the police force of the Islamic Republic of Iran. It has duties that can ensure the consistency and durability of the Islamic state and society.
Keywords: Naja, Social Security, Islamic Republic -
زمینه و هدف
سازمان پلیس برای ایفای نقش جامعه مداری خود، نیاز به پرورش کارکنانی فعال، پویا و چابک دارد؛ تربیت و تعالی صحیح می تواند به این نیاز جامعه، پاسخ دهد. هدف این پژوهش شناسایی عوامل موثر بر تربیت و تعالی پلیس بر اساس پژوهش های علمی انجام شده تاکنون است.
روشاز نظر هدف از نوع مطالعات کاربردی و به لحاظ روش در زمره پژوهش های کیفی است که به روش مرور نظام مند با تکنیک فراترکیب انجام شد. مقالات پژوهشی مرتبط با موضوع پژوهش از پایگاه های اطلاعات علمی گوگل اسکالر، جهاد دانشگاهی، نشریات فراجا و سایر منابع داخلی و خارجی جمع آوری شد. مقالات خارجی بین بازه زمان 2017 تا 2022 و داخلی در بازه زمانی 1394 تا 1401 تحلیل و از الگوی هفت مرحله ای سندلوسکی و باروسو پیروی شد. باتوجه به معیارهای موردنظر تعداد 225 مقاله بعد از پالایش اولیه استخراج و از بین این مقالات با بررسی عناوین مرتبط با کلیدواژه های پژوهش شامل تربیت و تعالی در متن چکیده ها و عنوان که عوامل موثر بر تربیت و تعالی را پوشش می دادند، شناسایی و در نهایت تعداد 40 مقاله (15 مقاله انگلیسی و 25 مقاله فارسی) برای تحلیل نهایی انتخاب شدند.
یافته هابر اساس یافته ها، 10 بعد و 59 مولفه به عنوان عوامل موثر بر تربیت و تعالی از پژوهش های مختلف داخلی و خارجی احصا شدند و بر اساس این پژوهش مدل عوامل موثر بر تربیت و تعالی استخراج و اعتبارسنجی شد.
نتیجه گیریمقاله حاضر با درک ضرورت پژوهش فراترکیب در حوزه تعلیم وتربیت، عوامل موثر بر تربیت و تعالی کارکنان پلیس شامل شایستگی های مربی، سازماندهی و ارایه آموزش، پاسخگویی و رضایت، حرفه گرایی و مشروعیت، بصیرت یابی، برنامه درسی، فرهنگ پذیری، پیشرفت و تعالی، منابع انسانی و مدیریت و رهبری به دست آمدند که می تواند به عنوان مبنایی در سیاست گذاری های تربیت و تعالی کارکنان پلیس قرار گیرد.
کلید واژگان: تربیت، تعالی، کارکنان پلیس، فراترکیب، مرور نظام مندContext and purposethe police organization needs to cultivate active, dynamic and agile employees to fulfill its community-oriented role; Correct training and excellence can respond to this need of the society. The purpose of this research is to identify the effective factors on the training and excellence of the police based on the scientific researches carried out so far.
MethodIn terms of purpose, it is an applied study, and in terms of method, it is a qualitative research that was conducted using a systematic review method with meta-composite technique. Research articles related to the research topic were collected from the scientific databases of Google Scholar, Academic Jihad, Faraja publications and other domestic and foreign sources. Foreign articles between 2017 and 2022 and domestic articles between 1394 and 1401 were analyzed and followed the seven-step model of Sandelowski and Barroso. According to the desired criteria, 225 articles were extracted after the initial refinement, and among these articles, by examining the titles related to the keywords of the research, including education and excellence in the text of the abstracts and titles that covered the factors affecting education and excellence, 40 articles were identified. (15 English articles and 25 Persian articles) were selected for the final analysis.
FindingsBased on the findings, 10 dimensions and 59 components were counted as effective factors on education and excellence from various domestic and foreign researches, and based on this research, the model of effective factors on education and excellence was extracted and validated.
ConclusionThe present article is based on the understanding of the necessity of meta-combination research in the field of education and training, factors affecting the training and excellence of police officers, including trainer competencies, organization and delivery of training, accountability and satisfaction, professionalism and legitimacy, insight, curriculum, acculturation, progress and excellence. , human resources and management and leadership were obtained, which can be placed as a basis in the policies of training and excellence of police employees.
Keywords: : training, excellence, Police staff, metacombination, Systematic review -
زمینه و هدف
قانون اساسی و قانون تشکیل نیروی انتظامی،پلیس را به عنوان ضابط مسیول اجرا بخشی از وظایف قوه قضاییه در قبال جرم و پیشگیری از آن معرفی کرده است. ازآنجایی که کیفیت تعامل و همکاری بین دو سازمان از شروط و ضرورت های اولیه پیشگیری از جرم است، این تحقیق با هدف آسیب شناسی تعامل دستگاه قضایی با نیروی انتظامی در پیشگیری از جرم انجام شده است.
روشاین تحقیق توصیفی از نوع پیمایشی بوده و جامعه آماری آن320 نفر، شامل کلیه مسیولان و کارشناسان خبره و مطلع پلیس پیشگیری و معاونت پیشگیری از جرم قوه قضاییه می باشند که از بین آنها با استفاده از جدول مورگان 175 نفربه عنوان حجم نمونه به روش تصادفی طبقهای متناسب با حجم انتخاب شدند. برای حصول روایی صوری و محتوایی سوال ها از نظر 15 نفر از خبرگان بهره گرفته و برای سنجش پایایی پرسشنامه از روش باز آزمایی استفاده شد و همبستگی بین نمرات حاصل از دوبار اجرای آزمون 86/0 به دست آمد.
یافته هااجرای ماموریت مشترک پیشگیری از جرم توسط نیروی انتظامی و دستگاه قضایی با سطح همبستگی بالا و معناداری تابعی از استنباط هر دو نهاد از مفهوم پیشگیری است. همچنین نتایج آزمون های آماری نشان داد کارکنان دو دستگاه نگرش واحدی از مفهوم پیشگیری از جرم ندارند و دانش و نگرش پیشگیری از جرم در دو سازمان یکسان نیست.
نتیجه گیریدر سطح شناختی و فرهنگ سازمانی موانع جدی برای تحقق ماموریت پیشگیری از جرم وجود دارد که از مصادیق آن می توان به نداشتن سند همکاری و برنامه مشترک بین دو سازمان اشاره کرد.
کلید واژگان: تعامل، قوه قضائیه، نیروی انتظامی، پیشگیری از جرم، آسیب شناسیBackground and aimThe constitution and the law on the formation of the police force have introduced the police as officers responsible for the implementation of part of the duties of the judiciary in relation to crime and its prevention. Since the quality of interaction and cooperation between two organizations is one of the first conditions and necessities of crime prevention, this research was conducted with the aim of analyzing the interaction between the police and the judiciary in crime prevention.
MethodThis descriptive research is a survey type and its statistical population was 320 people, including all officials and expert experts and informants of the prevention police and the deputy of crime prevention of the judiciary, of which 175 people were selected using Morgan's table as the sample size. They were randomly selected according to the volume according to the method. In order to obtain formal and content validity of the questionnaire questions, the opinion of 15 experts related to the subject was used. Also, to measure the reliability of the questionnaire, the retest method was used and the correlation between the scores obtained from the test twice was calculated as 0.86.
ResultsThe implementation of the joint mission of crime prevention by the police force and the judicial system with a high level of correlation and significance is a function of the inference of both institutions from the concept of prevention. Also, the results of the statistical tests showed that the employees of the two organizations do not have a single attitude towards the concept of crime prevention, and the knowledge and attitude of crime prevention are not the same in the two organizations.
ConclusionAt the cognitive level and organizational culture, there are serious obstacles to the realization of the crime prevention mission, examples of which are the lack of a cooperation document and joint program between the two organizations.
Keywords: interaction, judiciary, police force, Crime Prevention, Pathology -
زمینه و هدف
هدف این پژوهش تبیین نقش ناجا در تامین امنیت اجتماعی با تاکید بر دیدگاه های مقام معظم رهبری حضرت آیت الله العظمی خامنه ای (مدظله العالی) می باشد.
روش شناسی پژوهشاین تحقیق با روش تبیینی تحلیلی و با بهره گیری از منابع کتابخانه ای و اسناد ارایه شده است.
یافته ها و نتیجه گیرییافته ها نشان داد که از نگاه مقام معظم رهبری (مدظله العالی)، امنیت اهمیت ویژه ای دارد که این مهم ازطریق ناجا به عنوان مهم ترین تولیدکنندگان اقتدار و امنیت ملی برآورده خواهد شد و ازطرفی، براساس نقشه راه انقلاب اسلامی، نیروی انتظامی جمهوری اسلامی ایران وظایفی دارد که می تواند موجب قوام و دوام دولت و جامعه اسلامی گردد.
کلید واژگان: ناجا، امنیت اجتماعی، جمهوری اسلامیIn this study, the author has tried to discuss the position and role of the law enforcement forces of the Islamic Republic in the realization of the Islamic society by referring to the thoughts and ideas of the Supreme Leader. The findings showed that from the point of view of the Supreme Leader, security is of special importance, which will be met through the NAJA as the most important producers of power and national security, and on the other hand, according to the roadmap of the Islamic Revolution. The police force of the Islamic Republic of Iran has duties that can lead to the consistency and permanence of the government and the Islamic society.
Keywords: : NAJA, social security, the Islamic Republic of Iran -
زمینه و هدف
با وجود چندین دهه از مطرح شدن مفهوم جرایم سازمان یافته، هنوز هیچ سند بین المللی-منطقه ای به تعریف مشخص و کاملی از این جرایم نرسیده است. این نوع از بزهکاری با تنوع مظاهر، پیچیدگی در شیوه های ارتکاب و گسترش روز افزون، پیامدها و آثار زیانباری از جنبه های سیاسی، امنیتی، اقتصادی و فرهنگی به کشورها و جوامع تحمیل و چالش های جدی را در سطوح ملی و بین المللی ایجاد کرده است. ماهیت خاص و فراغت از زمان و مکان در ارتکاب جرایم سازمان یافته؛ و ابعاد مختلف این پدیده، مبارزه و مقابله ی موثر با آن را با چالش هایی مواجه نموده است. در این پژوهش، سعی شده با بررسی نظام مند و تاریخی مفاهیم جرایم سازمان یافته، به شناسایی مفهومی خاص از این جرایم و طرح ریزی راهبردهای مناسب در رویارویی با آنها پرداخته شود.
روش شناسیپژوهش حاضر بر اساس روش توصیفی-تحلیلی و بر پایه ی اسناد و منبع کتابخانه ای نگاشته شده است و در این راستا با مطالعه ی اسناد بین المللی و قوانین داخلی، با هدف کاربردی، اطلاعات بدست آمده مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفته است.
نتایج و یافته هانتایج تحقیق نشان می دهد پس از شناسایی و درک مفهوم جرایم سازمان یافته -که لازمه ی مواجهه با هر پدیده ی نوظهوری می باشد- برای جلوگیری از بیراهه رفتن در رویارویی با جرایم سازمان یافته، باید ضمن توجه به ابعاد این پدیده شامل «سازماندهی فعالیت های غیرقانونی»، «سازماندهی ساختارهای تبهکاری» و «سازماندهی گستره اجتماعی (حکمرانی غیرقانونی)»؛ به تناسب هر یک از این سویه ها، اقدامات پیشگیرانه و سرکوبگرانه طرح ریزی شود.
کلید واژگان: جهانی شدن، رویارویی، جرایم سازمان یافته، ملی، فراملیBackground and AimDespite the decades of introduction of the concept of organized crime, no international-regional document has yet reached a clear and complete definition of these crimes. This type of crime with a variety of manifestations, complexity in the methods of perpetration and increasing expansion, consequences and harmful effects from political, security, economic and cultural aspects to countries and societies impose serious challenges at the national and international levels. Created. The special nature and leisure of time and place in committing organized crime; And the various dimensions of this phenomenon, the effective struggle and confrontation with it has faced challenges. In this study, an attempt has been made to systematically and historically examine the concepts of organized crime, to identify a specific concept of these crimes and to plan appropriate strategies to deal with them.
MethodologyThe present study is based on a descriptive-analytical method and based on documents and library sources, and in this regard, by studying international documents and domestic laws, with a practical purpose, the obtained information is analyzed. Is.
Results and FindingsThe results of the research show that after identifying and understanding the concept of organized crime - which is necessary to deal with any emerging phenomenon - to avoid going astray in the face of organized crime, we must pay attention to the dimensions This phenomenon includes "organizing illegal activities", "organizing criminal structures" and "organizing the social sphere (illegal governance)"; Preventive and repressive measures should be planned in accordance with each of these aspects.
Keywords: Globalization, confrontation, organized crime, national, transnational -
زمینه و هدف
استفاده از شهود و مخبران از جمله روش های کم هزینه و موثر در جرم یابی جرایم سازمان یافته است. برای ارتقای مشارکت در پیشبرد عدالت کیفری، شهود و مخبرین جرایم به حمایت های لازم نیاز دارند. این مقاله با هدف شناسایی حقوق و اقدام های حمایتی افشاگران جرایم سازمان یافته با تاکید بر شهود و مخبرین و تبیین جایگاه حفاظت و حمایت از آنان بر اساس موازین قانونی انجام شده است.
روش شناسیمقاله حاضر از نظر هدف کاربردی و با روش توصیفی- تحلیلی انجام شده است. اطلاعات مورد نیاز با مطالعه منابع کتابخانه ای به ویژه اسناد جهانی و قوانین نظام های حقوقی مختلف و با ابزار فیش برداری جمع آوری و تحلیل شده است.
یافته ها و نتیجه گیریحمایت از شهود و مخبرین، در نظام های حقوقی و اسناد بین المللی مورد توجه قرار گرفته است. تمهیدهای حمایتی نه تنها در تغییر اقامتگاه و هویت و امثال آن مطرح است، بلکه اقدام هایی در زمان دادرسی نیز برای شناسایی نشدن آنها از سوی متهمان پیش بینی شده است. رویه قضایی در کشورهای مختلف اروپایی مبین این مطلب است که در بیشتر مواقع، مقامات پلیس می توانند نام مخبر را برای مقامات قضایی فاش نکنند. در قوانین ایران به برخی اقدام های حمایتی از افشاگران جرایم، از قبیل مواجهه نکردن حضوری بین شاهد و مطلع با شاکی یا متهم، خودداری از افشای اطلاعات مربوط به هویت، محل سکونت یا فعالیت شاهد یا مطلع، استماع اظهارات شاهد یا مطلع در خارج از دادسرا با وسایل ارتباط از راه دور، پرداخت هزینه ایاب و ذهاب، جبران ضرر و زیان و... توجه شده است.
کلید واژگان: جرائم سازمان یافته، جرم یابی، شهود، مخبرینSupporting the Witnesses and Informants in Criminology of Organized Crimes with Comparative ApproachBackground and PurposeUsing witnesses and informants is among the cheapest and most effective ways of criminology of organized crimes. To increase the participation in criminal justice, witnesses and informants need to be supported. This paper has been written with the purpose of identification of the rights and the support measures for revealers of organized crimes with a focus on witnesses and informants and explaining the position of security of intelligence and supporting them (the informants) in accordance with the legal standards.
Methodologythe present paper is applied in terms of the purpose and has been done in a descriptive – analytic way. Necessary data has been gathered and analyzed by studying the library sources specifically global documents and rules of different legal systems using taking notes.
Findings and conclusionsupporting witnesses and informants has been paid attention to in legal systems and international documents. Supporting measures are important not only in changing the residence and identity and so on but also measures during the prosecution in order not to be identified by the accused should be predicted. Prosecution in different European countries shows that in most cases, police is allowed not to reveal the name of the informants to the legal officials. In Iranian laws, some supporting measures about informants of crimes such as not confronting the witness or the knower with the accuseed or the palintiff, abstaining from revealing the information related to identity, residence or the activities of the witness or the knower, hearing the statements of the witness or the knower outside the court with remote equipment, paying the commuting the expenditures, compensation and so forth have been considred.
Keywords: Organized Crimes, criminology, witnesses, informants -
زمینه و هدف
نیروی انتظامی از یکسو برای کسب اقتدار و از سوی دیگر برای کسب رضایت و اعتماد مردم باید به عموم شهروندان ساکن درمناطق مرزی خدمات علمی باکیفیت ارایه نماید.برای تحقق این امر بایستی به سرآمدی سازمانی ناجا در مناطق مرزی توجه کرده و همه عوامل موثر برارتقا آن را شناسایی نمود. بر اساس اهمیت سرآمدی سازمانی و همچنین اهمیت روزافزون سرمایه فرهنگی،محقق به دنبال آن است که به صورت تجربی،اثر رگرسیونی سرمایه فرهنگی بر سرآمدی سازمانی را مورد آزمون قرار دهد.
روشتحقیق حاضرتوصیفی- همبستگی از نوع پیمایشی می باشد.تعداد 375 نفر از کارکنان مرزبانی ناجا در استان آذربایجان غربی به صورت نمونه گیری خوشه ای چند مرحله ای انتخاب شدند. برای جمع آوری اطلاعات از پرسشنامه سرمایه فرهنگی و سرآمدی سازمانی،استفاده شد.با استفاده از روش آلفای کرونباخ، اعتبار پرسشنامه سرمایه فرهنگی(79/0) و سرآمدی سازمانی(87/0) محاسبه شد. تحلیل داده ها با آزمون های همبستگی پیرسون، رگرسیون خطی چندگانه و مدل معادلات ساختاری در نرم افزار SPSS صورت گرفت.
یافته هارابطه مثبت و معنی دار (79/0) بین سرمایه فرهنگی و سرآمدی سازمانی مشاهده شد.ابعاد شناختی، ارتباطی و ساختاری سرمایه فرهنگی به ترتیب بالاترین تاثیر رگرسیونی را روی سرآمدی سازمانی داشتند.علاوه براین،تمامی شاخص های سنجش برازش مدل،حاکی از توانایی بالای مدل نهایی پژوهش در اندازه گیری متغیرهای تحقیق بود.
نتیجه گیریباتوجه به اینکه سطح سرمایه فرهنگی متوسط ارزیابی شد و همه ابعاد سرمایه فرهنگی پیش بینی کننده معنی دار سرآمدی سازمانی بودند،لذا ارتقاء سطح سرمایه فرهنگی به ویژه از بعد شناختی،سبب ارتقاء و تعالی سازمانی در مرزبانی ناجا آذربایجان غربی خواهد شد.
کلید واژگان: مرزبانی استان آذربایجان غربی، سرمایه فرهنگی، سرآمدی سازمانی، رابطه رگرسیونیBackground and AimOn the one hand, in order to gain authority and on the other hand, in order to gain people's satisfaction and trust, the police force should provide quality scientific services to the general population living in border areas. To achieve this, we must pay attention to NAJA organizational excellence in border areas. Identified the factors affecting its promotion. Based on the importance of organizational excellence as well as the increasing importance of cultural capital, the researcher seeks to experimentally test the regression effect of cultural capital on organizational excellence.
MethodThe present study is descriptive-correlational survey. A total of 375 border guards of NAJA in West Azerbaijan province were selected by multi-stage cluster sampling. The Cultural Capital and Organizational Excellence Questionnaire was used to collect information. The validity of the Cultural Capital Questionnaire (0.79) and Organizational Excellence (0.87) was calculated using Cronbach's alpha method.
ResultsA positive and significant relationship (0.79) was observed between cultural capital and organizational excellence. Cognitive, communication and structural dimensions of cultural capital had the highest regression effect on organizational excellence, respectively. In addition, all indicators fit the model , Indicated the high ability of the final research model in measuring research variables.
ConclusionConsidering that the level of cultural capital was assessed as moderate and all dimensions of cultural capital were significant predictors of organizational excellence, so upgrading the level of cultural capital, especially from a cognitive perspective, will promote organizational excellence in the border of NAJA West Azerbaijan.
Keywords: West Azerbaijan Province Border, Cultural Capital, Organizational Excellence, Regression Relationship -
زمینه و هدف
دستیابی به یک الگوی مفهومی تلفیقی و منطبق با ماموریت ها و رسالت های بلند مدت نهاد پلیس دانش بنیان و جامعه محور است که می تواند پژوهش ساختارمند و فضای باز تحقیق و محیط اصیل دانش بنیان را در نیروی انتظامی جمهوری اسلامی ایران مستحکم و همبسته نماید.پژوهش حاضر با هدف شناسایی و مطالعه ارزش گذاری در سیستمی متفاوت به نام مدیریت فرهنگی پلیس دانش بنیان انجام شده است.
روشپژوهش حاضر از نظر هدف، کاربردی، از نظر روش توصیفی و از نظر نوع مطالعه در زمره پژوهش های کیفی و به روش تحلیل منطقی فرارونده یا تحلیل استعلایی از منابع و متون مستدل به بررسی موضوع پرداخته است.
یافته هایافته های تحقیق حاکی از آن بود شناسایی دقیق منابع دانشی و ارزشی منطبق با مفاهیم اخلاقی اسلام، دارایی های فکری و تجربی، اشتراک گذاری دانش، تعالیم اسلام و قرآن و فرهنگ جامعه و مبین یک الگوی مفهومی تلفیقی و منطبق با ماموریت ها و رسالت های بلند مدت و ایجاد پلیس دانش است که این الگو می تواند پژوهش ساختارمند و فضای باز تحقیق و محیط اصیل دانش بنیان را در نیروی انتظامی جمهوری اسلامی ایران مستحکم و همبسته نماید.
نتایجنتایج به دست آمده از این تحقیق می تواند باعث جلو گیری از افت دانش،بهبود تصمیم گیری، انعطاف پذیری و انطباقپذیری،مزیترقابتی، توسعه دارایی افزایش محصول و مدیریت مشتری شود.
کلید واژگان: پلیس دانش بنیان، ارزش گذاری، مدیریت فرهنگی، تحلیل استعلایی، فرهنگ جامعهBackground and AimAchieving an integrated conceptual model that is consistent with the missions and long-term missions of the knowledge-based and community-based police institution that can strengthen structured research and open-air research and the original knowledge-based environment in the police force of the Islamic Republic of Iran The present study was conducted with the aim of identifying and studying valuation in a different system called knowledge-based police cultural management.
MethodThe present study has been applied in terms of purpose, applied, in terms of descriptive method and in terms of type of study in the category of qualitative research and by the method of transcendental logical analysis or transcendental analysis of sources and reasoned texts.
FindingsThe findings of the study indicated the accurate identification of sources of knowledge and values in accordance with the moral concepts of Islam, intellectual and experimental assets, knowledge sharing, teachings of Islam and the Qur'an and the culture of society and a combined conceptual model in accordance with missions. And it is the long-term missions and creation of the knowledge police that this model can strengthen and link the structured research and open research and the original knowledge-based environment in the law enforcement force of the Islamic Republic of Iran.
ResultsThe results of this study can prevent knowledge loss, improve decision making, flexibility and adaptability, competitive advantage, product development, increase productivity and customer management.
Keywords: Police knowledge base, valuation, Cultural Management, transcendental analysis, community culture -
معمولا اهمیت مرز و نقش تعیین کننده آن در تامین امنیت ملی در همه نظام های سیاسی و حکومت ها باعث شده به آن به عنوان مقوله و موضوع ملی نگریسته و هر کشور به منظور کنترل سرحدات و مناطق مرزی خود نسبت به وضع قوانین و مقررات خاص و یا اجرای طرح هایی به همین منظور اقدام نماید. هدف پژوهش حاضر بررسی پیامدهای اجرای طرح حریم امنیتی مرز از دیدگاه فرماندهان و مسیولان حوزه مرزبانی است. پژوهش کیفی حاضر، پژوهشی توسعه ای -کاربردی است که با روش تحلیل مضمون انجام شد. جامعه مشارکت کننده شامل 45 نفر از افراد خبره و صاحب نظر و مسیول در مناطق مرزی مرتبط با موضوع بودند که به صورت هدفمند انتخاب و با استفاده از ابزار مصاحبه نیمه ساختاریافته انفرادی، اطلاعات مورد نظر از آنها دریافت شد و با استفاده از نرم افزار spss وexcel وmaxqda دسته بندی و کدگذاری شدند. نتایج حاصل نشان دهنده 50 مضمون کانونی حاصل از مصاحبه ها که در بخش فرصت های امنیتی بیانگر 15 مضمون، مضامین حاصل از مصاحبه ها در بخش فرصت های حقوقی بیانگر 5 مضمون کانونی، مصاحبه ها در بخش تهدیدات حقوقی ناشی از اجرای طرح حریم امنیتی مرز خراسان شمالی بیانگر 5 مضمون، مضامین حاصل از مصاحبه ها در بعد فرصت های اقتصادی ناشی از اجرای طرح حریم امنیتی مرز خراسان شمالی بیانگر 6 مضمون و مضامین بدست آمده از مصاحبه ها در بخش تهدیدات سیاسی ناشی از اجرای طرح حریم امنیتی مرز خراسان شمالی بیانگر 2 مضمون کانونی.کلید واژگان: امنیت، طرح حریم امنیتی مرز خراسان شمالی، تهدیدات و فرصت های امنیت در مرزUsually, the importance of the border and its determining role in ensuring national security in all political systems and governments has caused it to be seen as a national issue, and each country in order to control its borders and border areas to enact laws and regulations. Special or implement plans for this purpose. The purpose of this study is to investigate the consequences of the implementation of the border security plan from the perspective of commanders and officials in the border area. The present qualitative research is a development-applied research that was done by the content analysis method. The participating population consisted of 45 experts and experts in the border areas related to the subject who were purposefully selected and the information was obtained from them using semi-structured individual interview tools and using soft software. SPSS, Microsoft Excel, and Maxqda software were categorized and coded. The results show 50 focus topics from the interviews, which in the Security Opportunities section represent 15 topics, the topics from the interviews in the Legal Opportunities section, represent 5 focus topics, interviews in the Legal Threats section, due to implementation. North Khorasan border security zone plan represents 5 themes, themes from interviews in the dimension of economic opportunities resulting from the implementation of the North Khorasan border security plan represents 6 themes and themes obtained from interviews in the section of political threats resulting from the implementation of the plan The security boundaries of the North Khorasan border represent two central themes.Keywords: Security, North Khorasan Border Security Zone Plan, Threats, and Security Opportunities at the Border
-
مقدمه
هدف این مطالعه، بررسی نقش توسعه اقتصادی و اجتماعی درتفاوت های الگو های شیوع معلولیت منطقه ای است و مطالعه این الگو ها برای شناخت و رفع موانع اقتصادی، اجتماعی و بهداشتی موجود در مسیر کاهش شیوع معلولیت ضروری به نظرمی رسد. از این رو، سوال اساسی این است که مهم ترین تعیین کننده معلولیت در سطح فردی چیست و ویژگی شهرستان (توسعه شهرستان) چه تاثیری در معلولیت دارد؟
روش بررسیاین مطالعه از نوع کمی و متکی بر داده های ثانویه است. برای نیل به اهداف مطالعه، از مدل چندسطحی و نرم افزار HLM، استفاده شد. برای سطح اول این مطالعه، از داده های فردی سرشماری سال 1395 و برای سطح دوم از اطلاعات وزارت بهداشت یا مراکز خدمات پزشکی استان ها، سالنامه آماری کشور و اطلاعات سرشماری سال 1395 بهره گرفته شد.
یافته هادر سطح اول، سن با معلولیت رابطه مثبت و معناداری دارد؛ به طوری که با افزایش یک سال سن، معلولیت 6/2 درصد افزایش یافت. جنسیت نیز رابطه معناداری با معلولیت دارد و زنان، 1/41درصد کمتر از مردان دچار معلولیت می شوند. رابطه رفاه اقتصادی افراد با معلولیت، منفی و معنادار است و با افزایش رفاه اقتصادی افراد، معلولیت 6/3 درصد کاهش پیدا می کند. میان محل سکونت و معلولیت رابطه معناداری دیده نشد. در سطح دوم مطالعه نیز مشاهده شد که تفاوت های بین منطقه ای در شیوع معلولیت، فقط نشیت گرفته از توسعه اقتصادی و اجتماعی نیست، بلکه باید علت اصلی شیوع معلولیت را باید در تفاوت های درون منطقه جستجو کرد.
نتیجه گیریبا توجه به افزایش جمعیت سالمندان در ایران، انتظار می رود تعداد معلولان نیز افزایش پیدا کند. از طرفی، با توجه به اهمیت رفاه اقتصادی افراد جامعه و وجود نابرابری امکانات و خدمات در سطح فردی، ضروری است برای نیل به افزایش رفاه افراد، برنامه ریزی اساسی و هدفمندی انجام شود و در این راستا، توجه به کاهش نابرابری های درون منطقه ای در مقایسه با نابرابری های بین منطقه ای، اهمیت بیشتری دارد.
کلید واژگان: معلولیت، توسعه اقتصادی- اجتماعی، سن، جنس، رفاه اقتصادیIntroductionThe purpose of this study is to investigate the role of economic and social development in differences of regional disability prevalence patterns and the study of these patterns in order to identify and eliminate economic, social and health barriers to reduce the prevalence of disability is necessary. Therefore, the fundamental question is what is the most important determinant of disability at the individual level? What effect does urban characteristics (city development) have on disability?
MethodsThe current study is quantitative and relies on secondary data. To achieve the objectives of the study, a multilevel model and HLM software were used. For the first level of this study, the personal data of the 2016 census and for the second level of the study, the information of the Ministry of Health or medical service centers of the provinces, the statistical yearbook of the country and the data of the 2016 census have been used.
ResultsThe results showed that in the first level, age has a positive and significant relationship with disability, so that, with increasing one year of age, disability increases by 2.6%. Gender also has a significant relationship with disability and women are 41.1% less likely than men to have disabilities. The relationship between economic well-being and disability is negative and significant, and with increasing economic well-being, disability decreases by 3.6 percent. There was no significant relationship between residence and disability. In the second level of the study, it was observed that inter-regional differences in the prevalence of disability do not only originate from socio-economic development, but the main cause of the prevalence of disability should be sought in differences within the region.
ConclusionDue to the increase in the elderly population in Iran, it is expected that the number of disabled people will also increase. On the other hand, due to the importance of economic welfare of individuals in society and the existence of inequality of facilities and services at the individual level, it is necessary to achieve basic welfare, to do basic and purposeful planning, and in this regard to reduce inequalities Intra-regional is more important than inter-regional inequalities.
Keywords: Disability, Socio-Economic Development, Age, Gender, Economic Well-Being -
جامعهشناسان باتوجه به تغییر وضعیت جهانی و ورود به دوران جنگ نرم و جنگ اقتصادی لازم میدانند تا در بهکارگیری سربازان وظیفه رویکردهای جدیدی اتخاذ شود، بررسیها نشان میدهد شیوه بهکارگیری سنتی در بیشتر کشورهای دنیا منسوخ، و روش های نوینی باتوجه به شرایط اجتماعی، اقتصادی، سیاسی و نظامی هر کشور اتخاذ شده است. هدف اصلی این تحقیق بررسی جامعهشناختی عوامل موثر بر افزایش توانمندسازی سربازان مرزبانی استان ایلام در سال 1397 است. روش تحقیق توصیفی همبستگی از نوع پیمایشی است. جامعه آماری تمام سربازان مشغول به خدمت فرماندهی مرزبانی استان ایلام هستند که با استفاده از فرمول کوکران 501 نفر بهعنوان نمونه آماری به روش تصادفی طبقهای انتخاب شدند. برای جمع آوری داده ها از دو پرسشنامه محققساخته با طیف پنج گزینهای لیکرت استفاده شده است. برای تجزیه و تحلیل دادهها از آزمونهای آمار توصیفی نظیر میانگین، واریانس و انحراف معیار استفاده شد. همچنین در بخش آمار استنباطی بهمنظور آزمون فرضها از آزمون همبستگی (ضریب همبستگی پیرسون) و رگرسیون چندگانه استفاده شد. نتایج نشان می دهد که متغیر مشارکت گروهی (278/0)، خوشایندسازی محیطی (315/0)، رضایت شغلی (445/0)، احساس امنیت (239/0) و اعتماد اجتماعی (431/0) توانسته متغیر وابسته را تبیین کند و ضریب رگرسیون چندگانه برابر با 62/0 و ضریب تعیین چندگانه نیز با 48/0 برابر است. در کل مجموع متغیر مستقل معنیدار در الگو توانسته است 48/0 از متغیر وابسته یعنی افزایش کیفیت توانمندسازی سربازان مرزبانی ناجا را تبیین کند، و 52/0 آن را متغیرهایی تبیین میکند که بیرون از الگو است.
کلید واژگان: توانمند سازی، سربازان، مرزبانی، عوامل جامعه شناختی، استان ایلامSociologists have considered the necessity of applying new approaches for employing the conscripts due to the change of global situation and entering into the era of soft war and economic war. Studies have shown that the traditional method of employing the conscripts have become obsolete in most countries of the world, and new methods are being applied in accordance with social, economic political and military conditions of country. The main purpose of this study is to investigate the sociological factors affecting the empowerment of border guards in Ilam province in 2018. This is a descriptive-correlational survey research. The statistical population includes all the conscripts serving in the Border Command of Ilam province, of whom 501 are selected as a statistical sample by Cochran's formula through stratified random sampling method. Two researcher-made questionnaires at Likert’s five-option scale were used for data collection. Descriptive statistics such as the mean, variance and standard deviation were used for data analysis. Furthermore, correlation test (Pearson correlation coefficient) and multiple regression were used to test the hypotheses in the inferential statistics section. The results revealed that the variables of group participation (0.278), environmental pleasantness (0.315), job satisfaction (0.445), feeling secure (0.239), and social trust (0.431) explained the dependent variable. Multiple regression coefficient was 0.62 and the coefficient of multiple determination came out to be 0.48. All in all, the whole significant independent variable in the model was able to explain 0.48 of the dependent variable, i.e. enhancement of the quality of empowerment of the border guards of the law enforcement force, and 0.52 were explained by variables outside the model.
Keywords: empowerment, conscripts, border guards, sociological factors, Ilam province -
مجله راهور، پیاپی 34 (پاییز 1399)، صص 176 -206زمینه و هدف
با توجه به اهمیت نقش فاوا در مناطق مرزی و تغییرات و واکنش هایی که فاوا در شهرهای کوچک و روستاهای واقع در مناطق مرزی می تواند داشته باشد، هدف این پژوهش، بررسی نقش عوامل اجتماعی مرتبط با پذیرش و به کارگیری فاوا در بین کارکنان پلیس راهور در مناطق مرزی خراسان جنوبی میباشد.
روشاین پژوهش، توصیفی از نوع پیمایشی و جامعه آماری موردمطالعه، کلیه کارکنان پلیس راهور در استان خراسان جنوبی میباشد که از بین آن ها، یک نمونه 170 نفری به روش تصادفی طبقهای و از نوع متناسب انتخاب گردید. برای جمعآوری دادهها از پرسشنامه محقق ساخته با طیف پنج گزینه ای لیکرت استفاده شد که روایی آن با نظرات ده نفر (پنج استاد و پنج نفر از کارشناسان مربوطه) پس از انجام اصلاحات لازم تایید شد. پایایی پرسشنامه نیز با استفاده از آزمون آلفای کرونباخ 85 درصد محاسبه گردیده است.
یافته هانتایج به دست آمده بیانگر آن است که متغیرهای مفیدبودن، سهولت استفاده، نوع شغل، بهره مندی از کانال های ارتباطی و میزان آموزش کارکنان پلیس راهور در زمینه رایانه و اینترنت در میزان پذیرش و به کارگیری فاوا تاثیر داشته اند؛ اما بین متغیرهای میزان تحصیلات و پایگاه اجتماعی - اقتصادی کارکنان و پذیرش و به کارگیری فاوا، رابطه معناداری به دست نیامد.
نتیجه گیرینتایج نشان می دهند که دو عامل آموزش و کانال های ارتباطی میتوانند نقش مفید و موثری در تغییر فکر کارکنان پلیس راهور ایفا کرده و آن ها را به سمت فناوری های جدید بکشانند.
کلید واژگان: فناوری های اطلاعات و ارتباطات، مفیدبودن، سهولت استفاده، نوع شغل، بهره مندی از کانال های ارتباطی، کارکنان راهور، آموزش، پایگاه اجتماعی - اقتصادیBackground and aimGiven the importance of the role of ICT in border areas and the changes and reactions that ICT can have in small towns and villages located in border areas, the purpose of this study was to investigate the role of social factors related to ICT acceptance and use among traffic police personnel in border areas of South Khorasan.
MethodThis study is a descriptive in terms of survey and the statistical population studied is all traffic police personnel in South Khorasan province. From among them, a sample of 170 people was selected by stratified random method and ff the proportional type. a researcher-made questionnaire with a five-point Likert scale was used to collect the data, , the validity of which was confirmed by the opinions of ten people (five professors and five relevant experts) after making the necessary corrections. The reliability of the questionnaire was calculated using Cronbach's alpha test of 85%.
FindingsThe obtained results indicate that the variables of usefulness, ease of use, type of job, use of communication channels and the amount of training of traffic police personnel in the field of computer and Internet have affected the rate of acceptance and use of ICT; However, no significant relationship was found between the variables of education level and socio-economic status of employees and acceptance and use of ICT.
ConclusionThe results show that two factors of education and communication channels can play a useful and effective role in changing the mindset of traffic police personnel and leading them to new technologies
Keywords: ICT, usefulness, ease of use, type of job, use of communication channels, Traffic Police personnel, education, socio-economic status -
اجرای این تحقیق باهدف بررسی تاثیرآموزش آمیخته بر عملکرد تحصیلی دانشجویان دانشگاه علوم انتظامی و میزان رضایتمندی ایشان از استاد و روش تدریس او در مقطع کارشناسی ارشد بوده است. تحقیق ما از نوع تحقیقات شبه آزمایشی بوده که در آن از طرح پیش آزمون-پس آزمون با گروه گواه استفاده شده است. گروه نمونه تحقیق 36 نفر ازدانشجویان کارشناسی ارشد مهندسی امنیت فضای سایبر پلیس فتا بودند که در سال 1398 در درس روش تحقیق ثبت نام کرده بودند. برای سنجش عملکرد تحصیلی دو گروه،آزمون محقق ساخته ای در دو نوبت آغاز و پایان ترم اجرا شد. پایایی این ابزار با استفاده از آلفای کرونباخ83درصد و روایی آن با استفاده از روش روایی محتوایی86درصد محاسبه گردید.در زمینه رضایت دانشجویان از روش تدریس استاد،از فرم نظر سنجی اساتید استفاده شد و جهت تحلیل داده ها از روش های آمار توصیفی و استنباطی استفاده گردید. با توجه به یافته های این پژوهش،اگرچه تاثیر مثبت رویکردآمیخته بر عملکرد تحصیلی معنی دار نبوده،اما این یافته نشان دهنده کارایی نداشتن سامانه مدیریت یادگیری و اجرای رویکرد آمیخته نیست، زیرا ویژگیهای خاص برخی از آزمودنیها در گروه آزمایش یا موثر بودن روش تدریس در گروه کنترل از عواملی هستند که نتایج به دست آمده را رقم زده اند،اما در میزان رضایتمندی دانشجویان تاثیر مثبت و معنی داری دیده شد.با توجه به اینکه رویکردآمیخته،انعطاف پذیری زیادی را در مواردی مانند دسترسی به منابع،ارتباطات میان استاد و دانشجو ،انجام و ارایه تکالیف برای دانشجویان به همراه داشته،رضایت بیشتر آنها از روش آموزش را هم باعث شده بود.
کلید واژگان: اثربخشی، آموزش آمیخته، عملکرد تحصیلی، رضایت دانشجویانThe purpose of this study was to investigate the effect of mixed learning on the academic performance of students of the University of Law Enforcement Sciences and their level of satisfaction with the professor and his teaching method in the master's degree. Our research was a quasi-experimental study using a pre-test-post-test design with a control group. The research sample group was 36 students of FATA Police Cyber Security Master's Degree Engineering who had registered for the research method course in 1398. To measure the academic performance of the two groups, a researcher-made test was administered twice at the beginning and end of the semester. The reliability of this tool was calculated using Cronbach's alpha of 83% and its validity using 86% content validation method. According to the findings of this study, although the positive effect of the mixed approach on academic performance was not significant, but this finding does not show the inefficiency of the learning management system and implementation of the mixed approach, because certain characteristics of some subjects in the experimental group or effective teaching method in The control group is one of the factors that have achieved the obtained results, but a positive and significant effect was seen on the level of student satisfaction. Carrying out homework for students also made them more satisfied with the teaching method.
Keywords: Effectiveness, Mixed Education, Academic performance, student satisfaction -
در زندگی روزانه شغلی، افسران راهور با انواع چالش ها، موانع و فشارهای ویژه شغلی روبه رو می شوند که تهدیدی برای اعتماد به نفس، انگیزش و در نتیجه عملکرد شغلی آنها است. لذا آموزش سرزندگی اجتماعی به آنان، می تواند در مقابله با موانع و چالش های شغلی موثر واقع شود. هدف، شناخت اثربخشی آموزش سرزندگی اجتماعی بر خودکارآمدی و موفقیت شغلی در بین کارکنان پلیس راهور ناجا است. جامعه آماری پژوهش، کلیه افسران دوره کارشناسی ناپیوسته دانشکده راهور به تعداد50 نفر بودند که به صورت تصادفی به دو گروه آزمایش و کنترل (هر گروه 25 نفر) تقسیم شدند. گروه آزمایش 12 جلسه 70 دقیقه ای (دو جلسه در هفته) آموزش دید ولی گروه کنترل، آموزشی دریافت نکرد. هر دو گروه پرسش نامه های خودکارآمدی و موفقیت شغلی را به عنوان پیش آزمون، پس آزمون و پیگیری تکمیل کردند. یافته ها نشان داد در مراحل پس آزمون و پیگیری، بین گروه های آزمایش و کنترل در متغیرهای موفقیت شغلی و خودکارآمدی شغلی افسران راهور ناجا تفاوت معناداری وجود داشت. به عبارت دیگر، آموزش سرزندگی اجتماعی در مراحل پس آزمون و پیگیری باعث افزایش معنادار موفقیت شغلی و خودکارآمدی شغلی افسران راهور ناجا شد. افسران دارای سرزندگی اجتماعی بالا جهت رسیدن به موفقیت از خود تلاش بیشتری نشان می دهند اما تاثیرگذاری آموزش ها بر خودکارآمدی شغلی بیشتر از موفقیت شغلی است.
کلید واژگان: سرزندگی اجتماعی، موفقیت شغلی، خودکارآمدی شغلی، افسران راهور ناجاBackground and AimIn daily work life, Rahvar officers face various job challenges, obstacles and pressures that threaten their self-confidence, motivation and consequently their job performance. Therefore, training them in social vitality can Dealing with job barriers and challenges to be effective. The purpose of recognizing the effectiveness of social vitality training on self-efficacy and job success among Rahvar Naja police officers.
MethodThe statistical population of the study was all officers of the part-time bachelor's degree program at Rahvar College. Which were randomly divided into experimental and control groups (25 people in each group). The experimental group received 12 sessions of 70 minutes (two sessions per week) and the control group did not receive training. Both groups completed self-efficacy and job success questionnaires as pre-test, post-test and follow-up.
ResultsThe results showed that in the post-test and follow-up stages, there was a significant difference between the experimental and control groups in the variables of job success and job self-efficacy of Rahvar Naja officers. In other words, social vitality training in the post-test and follow-up stages significantly increased the job success and job self-efficacy of Rahvar Naja officers.
ConclusionOfficers with high social vitality make more efforts to achieve success, but the impact of training on job self-efficacy is greater than job success.
Keywords: social vitality, job success, Job self-efficacy, Rahvar Naja officers -
زمینه و هدف
یکی از راهبردهای اساسی نیروی انتظامی برای توسعه نظم و امنیت در کشور، ارتقاء اخلاق حرفه ای در سازمان است. بر همین اساس هدف پژوهش حاضر بررسی رابطه سرمایه اجتماعی و فرهنگی با اخلاق حرفه ای در بین کارکنان یگان های اجرایی (صف) فرماندهی انتظامی شهر کرمانشاه است.
روشروش پژوهش حاضر توصیفی - تحلیلی و از نوع پیمایشی است. جامعه آماری شامل همه افسران و درجه داران صف فرماندهی انتظامی شهر کرمانشاه هستند که از بین آنها با استفاده از رابطه کوکران، 351 نفر به عنوان حجم نمونه به روش تصادفی طبقهای از نوع متناسب انتخاب شدند. ابزار جمع آوری داده ها، پرسشنامه بود و با استفاده از روش رگرسیون، داده های به دست آمده، تحلیل شدند.
یافته هاتحلیل داده ها نشان داد که بعد ساختاری سرمایه اجتماعی 73 درصد، بعد ارتباطی سرمایه اجتماعی 92 درصد و بعد شناختی سرمایه اجتماعی 93 درصد تغییرات اخلاق حرفه ای را پیش بینی می کنند. همچنین سرمایه فرهنگی تجسم یافته 94 درصد، سرمایه فرهنگی عینی 96 درصد و سرمایه فرهنگی نهادی 89 درصد از واریانس اخلاق حرفه ای را توضیح می دهند.
نتایجاز مجموع 6 متغیری که در الگو وارد شدند، 89 درصد تغییرات اخلاق حرفه ای در نمونه مورد بررسی پیش بینی شد. بنابراین نتیجه می گیریم که افزایش میزان سرمایه اجتماعی و فرهنگی این امکان را برای کارکنان فراهم می آورد که با اصول و معیارهای اخلاق حرفه ای در سازمان عمل کنند.
کلید واژگان: اخلاق حرفه ای، سرمایه اجتماعی، سرمایه فرهنگی، کارکنان صف، فرماندهی انتظامی کرمانشاهBackground and AimSociologists view social capital, cultural capital, and professional ethics as one of the key benefits of achieving success in organizations. For this reason, one of the basic strategies of law enforcement for promoting order and security in the country is to promote professional ethics in the organization. Accordingly, the purpose of the present study is to investigate the relationship between social and cultural capital with professional ethics among the employees of Kermanshah Police Command.
MethodThe method of this research is descriptive - analytical and is of survey type. The statistical population includes all officers and ranks of Kermanshah Police Command Line. Of these, 351 individuals were selected as the sample size using proportional stratified random sampling. Questionnaires were used for data collection and the data were analyzed using regression method.
ResultsThe data analysis showed that the structural dimension of social capital predicts 73%, the communicative dimension of social capital 92% and the cognitive dimension of social capital 93% predict changes in professional ethics. Also, embodied cultural capital accounts for 94%, objective cultural capital 96% and institutional cultural capital 89% of the variance of professional ethics.
ResultsOut of 6 variables included in the model, 89% of professional ethics changes were predicted in the sample. Therefore, we conclude that increasing the amount of social and cultural capital enables employees to adhere to the principles and standards of professional ethics in the organization. Keywords (English): Professional Ethics, Social Capital, Cultural Capital, Queue Staff, Kermanshah Police Command, Organization.
Keywords: Professional Ethics, social capital, Cultural Capital, Queue Staff, Kermanshah Police Command -
مهارت های ارتباطی در سلامت رفتاری و اجتماعی افسران ناجا نقش به سزایی دارند. برخورداری از این مهارت ها برای انجام موفقیت آمیز وظایف و ماموریت های پلیس، به خصوص پلیس راهور امری ضروری است. پژوهش حاضر با هدف تعیین اثربخشی آموزش عملی مهارت های ارتباطی در کنترل استرس و فشارهای اجتماعی افسران پلیس راهور انجام شده است. این تحقیق به روش شبه آزمایشی انجام شده است. جامعه آماری پژوهش حاضر کلیه افسران پلیس راهور بود. نمونه آماری پژوهش حاضر 60 نفر از افسران پلیس راهور هستند، که به صورت در دسترس انتخاب و به صورت تصادفی در دو گروه آزمایش و گواه جایگزین شده اند. ابزار گردآوری داده ها، مقیاس استرس کوهن است که یک بار پیش از آغاز برنامه آموزش عملی مهارت های ارتباطی و یک بار نیز در پایان دوره ی آموزشی توسط افسران راهور تکمیل شدند. یافته ها نشان داد که میانگین نمرات پیش آزمون در گروه آزمایش 76/25 و میانگین پس آزمون آن 13/21 است که نسبت به پیش آزمون کاهش داشته است. هم چنین میانگین نمرات پیش آزمون استرس افسران در گروه کنترل 7/26 و میانگین پس آزمون 36/25 است که نسبت به پیش آزمون کاهش داشته است. هم چنین نتایج نشان داد برنامه آموزش عملی مهارت های ارتباطی پلیس در افزایش مدیریت استرس افسران راهور موثر بوده است.کلید واژگان: مهارت ارتباطی، آموزش عملی، کنترل استرس، پلیسCommunication skills play an important role in the behavioral and social health of I.R.I. Police's officers. These skills are essential to successfully perform police duties and missions, especially traffic police. The purpose of this study was to determine the effectiveness of practical training in communication skills in stress management and social pressures of traffic police officers. This research is a quasi-experimental study. The statistical population of this study was all Traffic Police officers. The sample of the present study is 60 police officers, who were selected by convenience sampling and randomly assigned to two experimental and control groups. Data were collected using Cohen's Stress Scale, which were completed once before the beginning of the practical communication skills training program and once at the end of the training by the traffic officers. The results showed that the mean of the pre-test scores in the experimental group was 25.76 and the mean of the post-test was 21.13 which decreased compared to the pre-test. Also, the mean pre-test scores of officers' stress in the control group was 26.7 and the mean of post-test was 25.36 which decreased compared to the pre-test. The results also showed that the practical training of police communication skills was effective in increasing the stress management of traffic officers.Keywords: Communication Skills, Practical Training, Stress Control, Police
-
نشریه کارآگاه، پیاپی 47 (تابستان 1398)، صص 100 -124زمینه و هدفمطالعه دلایل بروز رفتارهای مجرمانه برای کاهش جرم الزامی است. یکی از دیدگاه های مهم و اساسی در بررسی شرایط محیطی ارتکاب جرم، عامل اقتصادی است. با توجه به اینکه عامل اقتصادی، عامل مهمی برای تمام ساختارهای اجتماعی بوده و تاثیرات قابل توجهی بر روی وقوع جرم دارد و همچنین در این زمینه تحقیقات متعددی در سطح ملی و استانی صورت گرفته؛ ولی جمعبندی فراگیری از این تحقیقات وجود ندارد، تحقیق حاضر به دنبال شناسایی مهمترین عوامل اقتصادی موثر بر جرم در تحقیقات انجام شده در ایران است.روشپژوهش حاضر با استفاده از روش فراتحلیل به تحلیل و ترکیب نتایج پژوهش های انجام شده در کشور ایران، در زمینه مطالعات عوامل اقتصادی موثر بر جرم پرداخته است. جامعه آماری این تحقیق مقالاتی با موضوع عوامل اقتصادی و جرم در جامعه ایران است که در مجلات معتبر از سال 1380 تا پایان سال1397 چاپ شده است. شرط انتخاب مقالات هم پرداختن به موضوع تاثیرعوامل اقتصادی بر جرم در موضوع مقالات است. در نهایت، 25 مقاله مرتبط با موضوع از مجلات معتبر انتخاب و تحلیل شدند. یافته ها ونتیجه گیرینتایج اندازه اثرات نشان داد که بیشترین عوامل موثر بر متغیر سرقت، به ترتیب متغیرهای نابرابری درآمدی، نرخ بیکاری و نرخ تورم هستند. همچنین، تاثیرگذارترین عوامل بر متغیر جرم کل، به ترتیب متغیرهای نابرابری درآمدی، نرخ بیکاری و نرخ فقر بودند. بیشترین عوامل تاثیرگذار بر متغیر قتل، به ترتیب متغیرهای نرخ بیکاری، نرخ صنعتی شدن و نرخ فقر هستند.کلید واژگان: عوامل اقتصادی، جرم، سرقت، قتل، فراتحلیلKaragah, Volume:12 Issue: 47, 2019, PP 100 -124Background and AimThe study of the reasons for the occurrence of criminal behaviors to reduce crime is mandatory. One of the most important considerations in examining the environmental conditions of crime is the economic factor. Since the economic factor is an important factor for all social structures and has a significant impact on crime, there are also numerous investigations at national and provincial level, but there is no comprehensive overview of these investigations. It seeks to identify the most important economic factors affecting crime in research conducted in Iran.MethodUsing meta-analysis method, the present study has analyzed and combined the results of researches conducted in Iran in the field of economic factors affecting crime. The statistical population of this research is an article about economic and crime factors in Iranian society which has been published in prestigious journals from 2001 until the end of 1977. The prerequisite for selecting articles is also to address the impact of economic factors on crime. Finally, 25 articles related to the subject were selected and analyzed from reputable journals. Findings andConclusionThe results of the effect size showed that the most influential factors on the variables of stealing are income inequality, unemployment rate and inflation respectively. Also, the most influential factors on the total crime variable were the variables of income inequality, unemployment rate and poverty rate, respectively. The most influential factors on the homicide variable are unemployment, industrialization, and poverty rates, respectivelyKeywords: Economic factors, Crime, Robbery, Murder, meta-analysis
-
یکی از راهبردهای اساسی نیروی انتظامی برای توسعه نظم و امنیت در کشور ارتقا و توسعه اخلاق حرفه ای در سازمان است. هدف پژوهش حاضر الگوسازی رابطه بین سرمایه اجتماعی، سرمایه فرهنگی و اخلاق حرفه ای در بین کارکنان یگانهای اجرایی (صف) فرماندهی انتظامی شهر کرمانشاه می باشد. روش پژوهش توصیفی پیمایشی است. جامعه آماری کلیه کارکنان شهر کرمانشاه می باشد که از بین آنها با استفاده از فرمول کوکران 351 نفر به عنوان حجم نمونه به روش طبقهای متناسب انتخاب شدند. برای جمع آوری اطلاعات از سه پرسشنامه (سرمایه اجتماعی، سرمایه فرهنگی و اخلاق حرفه ای) استفاده شد که روایی و پایایی این پرسشنامه ها در تحقیقات برخی محققان و صاحب نظران مورد تایید قرارگرفته است. داده های تحقیق با استفاده از روش تحلیل عاملی و روش رگرسیون تحلیل شدند. تحلیل داده ها نشان داد که بعد ساختاری سرمایه اجتماعی 73 درصد، بعد ارتباطی سرمایه اجتماعی 92 درصد، بعد شناختی سرمایه اجتماعی 93 درصد، سرمایه فرهنگی تجسم یافته 94 درصد، سرمایه فرهنگی عینی 96 درصد و سرمایه فرهنگی نهادی 89 درصد از واریانس اخلاق حرفه ای را پیش بینی می کنند. از مجموع 6 متغیری که در الگو وارد شدند، 89 درصد تغییرات اخلاق حرفه ای در نمونه مورد بررسی پیش بینی شد.
کلید واژگان: اخلاق حرفه ای، سرمایه اجتماعی، سرمایه فرهنگی، کارکنان ناجاA realistic attitude requires more attention to the issue of personal and collective health, which is of the utmost importance and should be institutionalized. Therefore, in order to achieve this goal, in addition to employing proper management methods appropriate to the subject matter, addressing relevant scientific and preventive methods in human resource management and protecting and protecting employees from potential occupational errors and threats and injuries are the key and priority steps. Prevention is the most effective and best way to combat offenses and other social abnormalities and all criminologists and scholars agree on this, but there is no consensus on how to implement it, and different and possibly contradictory views are expressed. This has led to the theory E And negative and positive prevention ideas that have been proposed or are unable to reach favorably to fruition. One of the most important reasons is the lack of attention to modeling in this area, which is referred to as knowledge architecture. In this study, considering the importance of Najafi reputation in public opinion, the importance of human resources and the negative consequences of the Najafi offenses and its staff in different sectors, we offer safeguards in both the negative and positive areas in order to prevent the occurrence of Tafizi offenses.
Keywords: Professional Ethics, social capital, Cultural Capital, Staff of Naja -
زمینه و هدف
برای درک ارتباط بین جرایم یقه سفیدها و امنیت ملی، لازم است پس از تبیین فساد ناشی از جرایم آن ها، مفهوم امنیت اقتصادی مورد کنکاش و کالبدشکافی قرار گیرد تا بدین وسیله میزان تاثیر رفتار مجرمانه یقه سفیدها در امنیت یا ناامنی ملی ادراک شود. لذا این مقاله به دنبال پاسخ به این سوال استکه مفاسد و جرایم یقه سفیدها چگونه امنیت اقتصادی و از آن طریق حوزه امنیت ملی را متاثر می سازند؟
روشاین پژوهش به شیوه توصیفی- تحلیلی با استفاده از منابع کتابخانه ای انجام شده است؛ بدین گونه که ابتدا کلیه کتب، مقالات و آثار همه اندیشمندانی که در مورد جرایم یقه سفیدها اظهارنظر کرده اند، مورد مطالعه قرار گرفت. در نهایت، متونی انتخاب و تحلیل شد که حاوی مضامین مربوط به سوالات تحقیق بودند.
نتایج و یافته هامجموع مطالعات نظری صورت گرفته در این پژوهش نشان می دهد که جرایم یقه سفیدان ابتدا امنیت اقتصادی جوامع را متاثر می سازد و سپس حوزه امنیت ملی را مورد تهدید قرار می دهد؛بدین صورت که مفاسد و جرایم مذکور پس از آنکه به شکل تبعیض و بی عدالتی فراگیر بروز یافت، منجر بهاز بین رفتن مشروعیت به عنوان یکی از شاخص های مهم و کلیدی امنیت ملی شده و در نتیجه امنیت ملیت ضعیف می شود.
کلید واژگان: امنیت ملی، امنیت اقتصادی، جرم، فساد، یقه سفیدها، مشروعیتBackground and AimTo understand the link between white-collar crime and national security, it is necessary to explore the concept of economic security after the corruption of their crimes, and to understand the impact of white-collar criminal behavior on national security or insecurity. Therefore, in this article, we seek to answer the question of how corruption and white-collar crimes affect economic security and, through it, the national security sphere.
MethodThis research has been done in a descriptive-analytical way using library resources. As a whole, all the books, articles and works of all thinkers who have commented on white-collar crimes have been studied. Texts were selected and analyzed that included topics related to research questions.
Results and FindingsThe sum of the theoretical studies conducted in this study shows that white-collar crimes first affect the economic security of societies and then threaten the national security sphere. Thus, these corruptions and crimes, after occurring in the form of discrimination and unjust justice, lead to the destruction of legitimacy, which is one of the important and key indicators of national security. As a result, national security is weakened.
Keywords: National Security_Economic Security_crime & corruption_white collar_Legitimacy -
زمینه و هدف
جرایم یقه سفیدها علاوه بر زیان های اقتصادی، پیامدهای دیگری از جمله تضعیف اعتماد اجتماعی و فرسایش امنیت ملی همراه دارد که به مراتب زیان بارترند. در بسیاری از جوامع فساد سیاسی و اقتصادی ناشی از جرایم یقه سفیدها مانعی بزرگ برای توسعه پایدار محسوب می شود. بنابراین در این مقاله به دنبال بررسی آثار مفاسد و جرایم یقه سفیدها بر امنیت اقتصادی و از آن طریق بر حوزه امنیت ملی هستیم. روش این پژوهش به شیوه توصیفی تحلیلی با استفاده از منابع کتابخانه ای انجام شده است. ابتدا همه کتاب ها، مقالات و آثار اندیشمندانی که درباره جرایم یقه سفیدها اظهار نظر کرده اند، مورد مطالعه قرار گرفت. آثار مذکور، علاوه بر موضوع جرم، در زمینه های اجتماعی، سیاسی و امنیتی هم حاوی بحث های مهمی بودند؛ اما ما براساس اهداف و پرسش های اصلی پژوهش، متونی را استخراج کردیم که به لحاظ معانی و مضامین، مربوط به پیامدهای امنیتی جرایم یقه سفیدها بودند. سپس متون استخراج شده را با یکدیگر مقایسه کردیم تا ارتباط منطقی میان آنها را لحاظ کنیم. در نهایت متونی را انتخاب و تحلیل کردیم که حاوی مضامین مربوط به سوالهای تحقیق بودند. نتایج مجموع مطالعات نظری صورت گرفته در این پژوهش نشان می دهد که فساد اقتصادی ناشی از بزهکاری یقه سفیدان به صورت مستقیم امنیت ملی کشور را متاثر می سازد. همچنین مفاسد و جرایم یقه سفیدها پس از آنکه به شکل تبعیض و بی عدالتی فراگیر بروز یافت، به از بین رفتن مشروعیت حکومت که یکی از شاخص های مهم و کلیدی امنیت ملی است، می انجامد و در نتیجه، امنیت ملی تضعیف می شود.
کلید واژگان: یقه سفیدها، امنیت ملی، فساد، جرایم اقتصادی، مشروعیتBackground and ObjectiveWhite-collar crimes alongside economic losses has consequences that are far more damaging, including the weakening of social trust and the deterioration of national security. Hence this research focused on economic security and thus on national security.
MethodA descriptive-analytical study was carried out using library resources. First, all the books, articles and works of all scholars who commented on white collar crime were studied. In addition to the crime, the aforementioned works had important debates in the social, political and security fields. But for the purposes of the main research questions and questions, we extracted texts that were, in terms of meanings and themes, related to the security implications of white collar crimes. We then compared the extracted texts with each other to provide a rational connection between them.
ResultsThe economic corruption caused by white collar delinquency directly affects national security. It is one of the key indicators of national security. As a result, national security is weakened.
Keywords: white collar, National Security, Corruption, Economic crime, Legitimacy -
در میان طبقات و اقشار هر جامعه، گروه نخبگان بخش قابل ملاحظه ای از فعالان بالقوه سیاسی، فرهنگی و اجتماعی را تشکیل می دهند که احتمالا به عنوان گروه های مرجع و مهم در جامعه تلقی می شوند و معمولا فعالیت های سیاسی و اجتماعی دیگر اقشار و گروه های اجتماعی تحت تاثیر رفتار و عملکرد این گروه قرار می گیرد. در این تحقیق رویکرد نخبگان دولتی و غیر دولتی به نظم و امنیت عمومی در ابعاد متفاوت اقتصادی، اجتماعی، سیاسی و فرهنگی مورد مطالعه قرارگرفته و هدف آن، شناسایی تجربی نوع رویکرد نخبگان به نظم و امنیت عمومی و بررسی روابط آن با سلسله مراتب ابعاد چهارگانه نظم و امنیت عمومی است. روش تحقیق از نظر هدف، کاربردی - توسعه ای است و از نظر شیوه جمع آوری داده ها و روش اجرا، توصیفی از نوع پیمایشی است. جامعه آماری آن کلیه نخبگان ساکن در شهر تهران است که 234 نفر از آنها به روش نمونه گیری تعمدی (هدفمند) انتخاب شده اند. برای گردآوری داده ها از ابزار پرسش نامه محقق ساخته، استفاده شده است. نتایج این پژوهش نشان می دهد رویکرد نخبگان دولتی به نظم و امنیت عمومی در همه ابعاد چهارگانه در مقایسه با رویکرد نخبگان غیر دولتی، بیشتر انتظامی است و سلسله مراتب ابعاد چهارگانه نظم و امنیت عمومی برخلاف مدل مطلوب پارسونز، نزد نخبگان ایران به ترتیب سیاسی، فرهنگی، اجتماعی و اقتصادی است. همچنین ابعاد سیاسی و فرهنگی نظم و امنیت در نزد نخبگان دولتی دارای اهمیت و اولویت بالاتری در مقایسه با نخبگان غیر دولتی است.
کلید واژگان: نظم، امنیت، امنیت عمومی، نخبگان دولتی، نخبگان غیردولتیThe present study tries to explore the approach of governmental and non-governmental elites to order and public security in its social, economic, political, and cultural aspects. Experimental identification of the type of approach the elites devise toward order and public security is the objective of the study.This is an applied descriptive study. 234 of the elites were randomly selected to form the statistical sample of the study. Questionnaire was used to collect the required data.The findings of the study are: Elites’ approaches are maily police-oriented; Political, cultural, social, and economic aspects are emphasized respectively; Political and cultural aspects are considered more important on the part of governmental elites.Keywords: Order, Public Security, Governmental Elites, Non, Governmental Elites, Policing Approach -
در این مقاله میزان گرایش جوانان استان آذربایجان غربی را نسبت به مولفه های هویت ملی و هویت قومی مورد اندازه گیری قرار داده و نقش نوع شغل و نوع مذهب جوانان را در نحوه شکل گیری هویت و بروز شکاف میان هویت ملی و هویت قومی بررسی کرده ایم. نمونه جوانان مورد مطالعه 234 نفر مرکب از 150 نفر ترک و 84 نفر کرد بودند که 88 درصد آنان را مردان و 12 درصد بقیه را زنان تشکیل داده بودند. همچنین 33/0درصد جمعیت نمونه، اهل سنت و 67/0 درصد آنها شیعه مذهب بودند.6 درصد دارای تحصیلات زیر دیپلم و 4/3 درصد تحصیلات دیپلم و 4/18 درصد تحصیلات فوق دبپلم و 6/55 درصد دارای تحصیلات لیسانس و7/16درصد دارای تحصیلات فوق لیسانس بودند. 5/14 درصد جوانان بیشتر عمر خود را در روستا و عشایر، 35درصد در شهرستان ها و3/31درصد در مرکز استان و1/20درصد در تهران بیشتر عمر خود را سپری کرده بودند. از نظر میزان درآمد36 درصد درآمد کمتر از یک میلیون تومان ،30 درصد دارای درآمد بین یک الی دو میلیون تومان 19 درصد دارای درآمد بین دو الی سه میلیون تومان و 15درصد فاقد درآمد بودند. سلسله مراتب مولفه های چهارگانه هویت قومی به ترتیب زیر به دست آمده است: مولفه فرهنگ قومی با میانگین 04/39 در اولویت اول، مولفه گرایش به مذهب با میانگین32/38 در اولویت دوم، مولفه زبان قومی با میانگین04/38 در اولویت سوم و مولفه تاریخ قومی با میانگین 32/24 در اولویت چهارم یا آخر قرارگرفته است. سلسله مراتب مولفه های شش گانه هویت ملی به ترتیب زیر به دست آمده است: مولفه تاریخ ملی با میانگین 44/37 در اولویت اول، مولفه ملت با میانگین 24/36 در اولویت دوم، مولفه سرزمین ملی با میانگین88/25 در اولویت سوم، مولفه زبان ملی با میانگین 12/24 در اولویت چهارم، مولفه دولت ملی با میانگین 96/22 در اولویت پنجم و مولفه فرهنگ ملی با میانگین 22 در اولویت ششم یا آخر قرارگرفته است.کلید واژگان: هویت ملی، هویت قومی، نوع شغل، نوع مذهب، سلسله مراتبAbstract
In this paper, the tendency in Western Azerbaijan province of the components of national identity and ethnic identity and the role of measured data job, and religion in the way of the formation of youth identity and ethnic identity have examined incidence gap between national identity. 234 study sample consisted of 150 young people will leave and 84 were 88% male and 12% are women; Bvdnd.hmchnyn other 33/0% of patients were Sunni and Shiite 67/0 percent. 6% Education 4.3% high school diploma and an associate degree and 18.4 percent have a bachelor degree or degree Dbplm and 6/55 of 7/16 of a degree Lyslns 14.5 percent of youth were most of his life in the village and the tribes 35 percent in Shhrsta They and 3/31 percent in the provincial capital and 1/20 percent in Tehran have spent most of his life. In terms of income, 36% earn less than a million dollars, 30 percent earning between one and two million dollars, 19 percent have revenues between two to three million dollars and 15 percent had no income. The hierarchy of the four components of ethnic identity is obtained as follows: 04/39 in the first component Bamyangyn ethnic culture, religious orientation component with an average of 32/38 second priority Vmvlfh ethnic language Bamyangyn 04/38 third priority and component ethnic history, with an average 32/24 or last quarter has been a priority. The hierarchy of the six components of national identity is derived as follows: National History Bamyangyn components 44/37 first priority, second priority component of the nation Bamyangyn Vmvlfh National Land Bamyangyn 24/36 88/25 third priority and the national language component with an average of 12 / 24 in the fourth priority, and the priority component of the national state with an average of 96/22 in the fifth and sixth or the last component of the national culture has been a priority Myankyn 22.Keywords: national identity, ethnic identity, occupation, Religion, hierarchy -
انگیزه اصلی در پرداختن به مسئله رویکرد نخبگان به نظم اجتماعی، رفع حیرت برآمده از پارادوکسی است که خود از دو رویکرد متفاوت درباره ی نظم اجتماعی در جامعه ایران ناشی می شود. به طوری که در یک سو نگرش بسیاری از مردم و نخبگان جامعه بر این قرار است که برای حل مشکلات و اختلالات ناشی از بی نظمی در حوزه های فرهنگی، اجتماعی، سیاسی و اقتصادی به کاربرد زور و قدرت اعتقاد دارند و در نهایت رویکرد مشارکتی را برای حل مشکلات جامعه ایران، دارای کارایی لازم نمی دانند. از سوی دیگر تعداد زیادی از نخبگان و مردم هستند که برای حل مشکلات بر تعاون و همکاری و مشارکت مردم تاکید می کنند بنابراین در این مقاله رویکرد نخبگان به نظم در ابعاد اقتصادی، اجتماعی، سیاسی و فرهنگی در قالب این سوال اصلی که نخبگان به کدام یک از این دو رویکرد بیشتر گرایش دارند؟ مورد بررسی و مطالعه قرار خواهد گرفت.
روش بررسی حاضر از نظر هدف، کاربردی- توسعه ای است و از نظر شیوه جمع آوری داده ها، توصیفی از نوع پیمایشی است. جامعه آماری آن کلیه نخبگان ساکن در شهر تهران است که 234 نفر از آنان به روش نمونه گیری تعمدی (هدفمند) در سال 1390 انتخاب شده بودند. ابزار گرد آوری داده ها پرسش نامه محقق ساخته است.
یافته های این پژوهش حاکی از آن است که انتظامی ترین رویکرد نخبگان مربوط به نظم سیاسی با میانگین 3/64 و انحراف معیار 0/83 است. همچنین انسجامی ترین رویکرد نخبگان مربوط به نظم اجتماعی با میانگین 1/89 و انحراف 0/79 می باشد. رویکرد نخبگان به نظم اقتصادی با میانگین 2 و انحراف معیار 0/82 در حوزه نظم انسجامی قرار می گیرد. لکن رویکرد آنان به نظم فرهنگی با میانگین 2/74 و انحراف معیار 0/81 در حوزه نظم التقاطی متمایل به انسجامی قرار می گیرد. به عبارت دیگر، رتبه بندی رویکرد نخبگان به نظم در ابعاد چهار گانه از نظم انسجامی به انتظامی به ترتیب عبارت است از:1-نظم اجتماعی؛ 2- نظم اقتصادی؛ 3- نظم فرهنگی؛ 4- نظم سیاسی.
نتایج این بررسی نشان می دهند که رویکرد نخبگان به نظم اجتماعی یک رویکرد التقاطی متمایل به انسجامی است؛ به عبارت ساده تر نخبگان برای برقراری یک نظم پایدار و مطلوب بیشتر اعتقاد به همکاری و مشارکت مردم دارند لکن این اعتقاد حالت صد درصد ندارد. از همین رو در کنار استفاده از مشارکت های مردمی به کاربرد زور و قدرت نیز معتقدند. به نظر نخبگان ایجاد نظم مطلوب و پایدار در درجه اول با همکاری ومشارکت مردم و سپس با استفاده از زور وقدرت به دست می آید.
کلید واژگان: نظم اجتماعی، نخبگان، رویکرد انتظامی، رویکرد انسجامی، نظم، نظم اقتصادی، نظم سیاسی، نظم فرهنگیThe main motive for proceeding with elites’ approach to the social order is due to removing the wonder arising from paradox between two different approaches on social order in Iranian society so that on one side, the attitude of many people and elites of the society is based on solving the problems and disorders arising from disorderliness in the cultural, social, political and economical contexts to believe the application of force and power and on the other side, a lot of elites and people emphasize on the cooperation and collaboration of people for solving the problems and ultimately they don’t deem the collaborative approach to have the required efficiency for solving the problems of Iranian society. Therefore, in this study, the approach of elites to the order in economical, social, political and cultural aspects has been studied as this main question that the elites tend more to which one of the both approaches? The methodology of the extant paper as respect to the objective is applieddevelopmental and the procedure for collecting data is descriptive-survey. The statistical society is consisted of all elites residing in Tehran out of them 234 persons had been selected through purposive sampling in 2011. The data have been collected by researcher-made questionnaire. The findings of this study indicate that the most disciplinary approach of elites is related to political order with the mean value of 3.64 and standard deviation 0.83. As well as,the most integrated approach of elites is related to the social order with the mean value of 1.89 and standard deviation 0.79. The elites’ approach to the economical order with the mean value of 2 and standard deviation 0.82 is placed in the context of solidarity order. But their approach to the cultural order with the mean value of 2.74 and standard deviation 0.81 is placed in the context of eclectic order tending to solidarity order. In other word, grading the elites’ approach to the order in the four aspects of solidarity to disciplinary order is as follows: 1- social order, 2- economical order, 3- cultural order and 4- political order. The summary of this study indicates that the elites’ approach to the social order is an eclectic tending to solidarity order, in simpler word, the elites for establishing a stable and appropriate order, the elites believe in cooperation and collaboration of people, but this belief is not hundred percent. Thus, besides using public collaborations, they believe in application of force and power. As the viewpoint of elites, establishmentof appropriate and stable order is firstly realized by the cooperation and collaboration of people and then by means of force and power.Keywords: social order, elites, disciplinary approach, solidarity approach, order, economical order, political order, cultural order
- در این صفحه نام مورد نظر در اسامی نویسندگان مقالات جستجو میشود. ممکن است نتایج شامل مطالب نویسندگان هم نام و حتی در رشتههای مختلف باشد.
- همه مقالات ترجمه فارسی یا انگلیسی ندارند پس ممکن است مقالاتی باشند که نام نویسنده مورد نظر شما به صورت معادل فارسی یا انگلیسی آن درج شده باشد. در صفحه جستجوی پیشرفته میتوانید همزمان نام فارسی و انگلیسی نویسنده را درج نمایید.
- در صورتی که میخواهید جستجو را با شرایط متفاوت تکرار کنید به صفحه جستجوی پیشرفته مطالب نشریات مراجعه کنید.